能源公司能源人才培养办法.doc

能源公司能源人才培养办法

一、总则

1.目的

本办法旨在通过系统、科学的培养机制，打造一支高素质、专业化的能源人才队伍，以适应公司在能源领域不断发展的需求，提升公司核心竞争力，实现公司的战略目标，并积极回馈社会，推动能源行业的可持续发展。

2.指导思想

以公司的企业文化和经营理念为指导，秉持“以人为本、创新驱动、合作共赢”的理念，注重人才的全面发展和个性化培养，将人才培养与公司的安全生产、社会效益紧密结合，为员工提供广阔的发展空间和平台。

3.基本原则

-战略性原则：人才培养与公司的长期战略规划相契合，前瞻性地储备和培养各类能源专业人才。

-系统性原则：构建涵盖