二零二五年度传统餐饮店员工服务合同.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五年度传统餐饮店员工服务合同

甲方(雇主):__________

地址:________________

法定代表人:__________

联系电话:__________

乙方(员工):__________

住址:________________

鉴于甲方经营的传统餐饮店需要员工提供劳动服务,乙方同意为甲方提供劳动服务,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经协商一致,达成如下协议:

一、服务内容

1.乙方同意在甲方指定的传统餐饮店从事餐饮服务工作,具体工作内容包括但不限于:餐饮服务、清洁卫生、秩序维护等。

2.乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度及餐饮行业的相关规定,确保服务质量。

二、服务期限

1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____个月。

2.本合同期满后,如双方同意,可续签本合同。

三、工资待遇

1.乙方工资标准为:____元/月。

2.乙方工资发放时间为每月____日,以银行转账方式发放至乙方指定账户。

3.乙方在工作期间,如遇法定节假日、休息日,甲方应按国家规定支付加班费。

四、工作时间与休息

1.乙方实行标准工作时间,每日工作时间为____小时,每周工作时间为____天。

2.乙方每周至少休息1天,休息日为____日。

3.乙方如需加班,应提前向甲方申请,经批准后方可加班。

五、社会保险

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

2.乙方在合同期内,应按时参加社会保险,并缴纳个人应承担的社会保险费用。

六、劳动保护与劳动条件

1.甲方应提供符合国家规定的工作环境,确保乙方在安全、卫生、舒适的条件下工作。

2.甲方应保障乙方享有国家规定的劳动保护待遇,包括但不限于:劳动保护用品、职业健康检查等。

七、合同解除与终止

1.双方协商一致,可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

(1)严重违反甲方规章制度;

(2)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损失;

(3)被依法追究刑事责任;

(4)其他依法可以解除合同的情形。

3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

(1)未按照国家规定缴纳社会保险;

(2)未按照合同约定支付工资;

(3)未提供符合国家规定的工作环境;

(4)其他依法可以解除合同的情形。

4.合同解除或终止后,甲方应向乙方支付经济补偿金。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.仲裁裁决为终局裁决,对双方具有法律约束力。

九、其他

1.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。

甲方(盖章):__________

乙方(签字):__________

签订日期:____年____月____日

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