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民营医院聘用合同

甲方（以下简称“医院”）：____________________

乙方（以下简称“员工”）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，签订本聘用合同，共同遵守以下条款：

第一条合同期限

1.1本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，共计____年。

1.2合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月协商确定，并签订书面续签合同。

第二条工作内容与职责

2.1乙方同意在医院担任______职位，具体工作内容如下：

（1）负责____________________；

（2）负责____________________；

（3）负责____________________；

（4）负责____________________。

2.2乙方应遵守医院的规章制度，服从医院的工作安排，认真履行职责，提高业务水平。

2.3乙方应保守医院商业秘密，不得泄露患者隐私。

第三条工作时间与休息休假

3.1乙方的工作时间为每日____小时，每周工作____天，具体工作时间由医院根据实际情况安排。

3.2乙方享有国家法定节假日休息权利。

3.3乙方享有带薪年休假、产假、病假等休息权利，具体按照国家相关法律法规和医院规定执行。

第四条薪酬福利

4.1乙方的薪酬由基本工资、绩效工资、奖金等组成，具体数额及发放方式如下：

（1）基本工资：人民币____元/月；

（2）绩效工资：根据乙方的工作业绩、业务能力等因素确定；

（3）奖金：根据医院经营状况及乙方贡献程度发放。

4.2乙方享有医院提供的以下福利：

（1）五险一金：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金；

（2）提供住宿或住宿补贴；

（3）提供餐饮补贴；

（4）提供交通补贴；

（5）提供年度体检；

（6）提供培训学习机会。

第五条劳动保护

5.1医院应保障乙方的劳动安全，提供符合国家标准的劳动保护设施和用品。

5.2医院应定期对乙方进行健康检查，确保乙方身体健康。

5.3乙方在履行职责过程中，如发生意外伤害，医院应按照国家相关法律法规承担相应责任。

第六条劳动合同解除与终止

6.1乙方有下列情形之一的，医院可以解除劳动合同：

（1）试用期不合格；

（2）严重违反医院规章制度；

（3）严重失职，营私舞弊，给医院造成重大损失；

（4）患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由医院另行安排的工作；

（5）法律法规规定的其他情形。

6.2乙方有下列情形之一的，医院可以终止劳动合同：

（1）劳动合同期满；

（2）乙方达到法定退休年龄；

（3）乙方死亡或者被宣告失踪；

（4）法律法规规定的其他情形。

6.3乙方有下列情形之一的，可以解除劳动合同：

（1）医院未按照合同约定支付劳动报酬；

（2）医院未按照合同约定提供劳动条件；

（3）医院违反法律法规，损害乙方权益；

（4）法律法规规定的其他情形。

第七条劳动争议解决

7.1甲乙双方因履行本合同发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，也可以向人民法院提起诉讼。

第八条其他约定

8.1本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。

8.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（医院）：____________________

乙方（员工）：____________________

签订日期：____年____月____日

以下为具体内容补充：

一、工作内容与职责

1.乙方在医院担任的职位为临床医生，具体工作内容包括：

（1）负责对患者进行初步诊断和详细检查；

（2）负责制定治疗方案，并根据患者病情调整治疗方案；

（3）负责对患者进行病情告知，解答患者疑问；

（4）负责及时向上级医生汇报患者病情变化，参与病例讨论；

（5）负责指导实习医生和进修医生的工作；

（6）负责参与医院组织的各类学术活动。

2.乙方应遵守以下工作规范：

（1）严格遵守医疗法规，确保医疗安全；

（2）尊重患者权益，保护患者隐私；

（3）积极参与医院内部培训和学术交流，提高业务水平；

（4）团结协作，与同事保持良好关系；

（5）爱护医院设备，合理使用医疗资源。

二、薪酬福利

1.乙方的基本工资为人民币____元/月，根据医院规定和乙方实际工作情况，每年进行一次调整。

2.乙方的绩效工资根据以下标准计算：

（1）门诊工作量：每诊疗一名患者，奖励人民币____元；

（2）住院工作量：每收治一名患者，奖励人民币____元；

（3）手术工作量：每完成一台手术，奖励人