职业培训与人才招聘服务合同.docVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

职业培训与人才招聘服务合同

第一章合同双方信息及基本条款

1.1合同编号

_______

1.2合同签订日期

_______

1.3甲乙双方基本信息

1.3.1甲方:

单位名称:

住所地址:

联系人:

联系方式:

邮箱地址:

1.3.2乙方:

单位名称:

住所地址:

联系人:

联系方式:

邮箱地址:

1.4合同标的

甲乙双方本着平等互利的原则,就乙方提供职业培训与人才招聘服务,甲方接受乙方服务事宜,达成如下协议:

1.5服务内容

1.5.1乙方提供以下职业培训服务:

培训课程设置:乙方应根据甲方需求,制定详细的培训课程方案,包括课程名称、培训内容、课时安排等。

培训师资:乙方负责提供具有专业知识和教学经验的培训讲师。

培训资料:乙方应提供与培训课程相关的教材、资料等。

培训场地:乙方负责提供适合培训的场地。

1.5.2乙方提供以下人才招聘服务:

招聘渠道:乙方将利用多种招聘渠道,包括网络、媒体、人才市场等,为甲方招聘合适的人才。

招聘流程:乙方将严格按照招聘流程,包括简历筛选、面试、背景调查等,保证招聘工作的顺利进行。

人才推荐:乙方将根据甲方需求,向甲方推荐符合条件的人才。

1.6服务期限

本合同自双方签字盖章之日起生效,服务期限为____年。

1.7服务费用及支付方式

1.7.1服务费用:

职业培训服务费用:____元。

人才招聘服务费用:____元。

总费用:____元。

1.7.2支付方式:

甲方应在合同签订之日起____个工作日内,支付乙方合同总费用的____%作为预付款。

剩余合同总费用在乙方完成培训服务和人才招聘服务后____个工作日内,由甲方支付乙方。

第二章职业培训服务条款

2.1培训课程设置

2.1.1甲方应在合同签订之日起____个工作日内,向乙方提供培训课程需求。

2.1.2乙方应根据甲方需求,在____个工作日内制定完成培训课程方案,并向甲方提交。

2.2培训师资

2.2.1乙方应提供具有专业知识和教学经验的培训讲师,保证培训质量。

2.2.2甲方有权对乙方提供的培训讲师进行考核,如认为讲师不符合要求,有权要求乙方更换。

2.3培训资料

2.3.1乙方应向甲方提供与培训课程相关的教材、资料等。

2.3.2乙方保证提供的教材、资料质量,如因教材、资料质量问题导致甲方损失,乙方应承担相应责任。

2.4培训场地

2.4.1乙方应提供适合培训的场地,保证培训顺利进行。

2.4.2甲方有权对培训场地进行检查,如不符合要求,有权要求乙方更换。

第三章人才招聘服务条款

3.1招聘渠道

3.1.1乙方将利用多种招聘渠道,包括网络、媒体、人才市场等,为甲方招聘合适的人才。

3.1.2乙方应定期向甲方报告招聘进展情况。

3.2招聘流程

3.2.1乙方将严格按照招聘流程,包括简历筛选、面试、背景调查等,保证招聘工作的顺利进行。

3.2.2乙方应将招聘结果及时通知甲方。

3.3人才推荐

3.3.1乙方将根据甲方需求,向甲方推荐符合条件的人才。

3.3.2乙方推荐的候选人,甲方有权进行面试、背景调查等。

第四章甲乙双方的权利与义务

4.1甲方的权利与义务

4.1.1甲方的权利:

按时支付乙方服务费用。

要求乙方提供符合要求的培训师资和培训资料。

对乙方提供的培训服务和人才招聘服务进行监督。

4.1.2甲方的义务:

按时参加培训课程。

向乙方提供准确的招聘需求信息。

按时支付乙方服务费用。

4.2乙方的权利与义务

4.2.1乙方的权利:

收取甲方支付的服务费用。

甲方违约时,有权解除合同并要求赔偿。

4.2.2乙方的义务:

按照合同约定提供优质的培训服务和人才招聘服务。

按时提交培训课程方案和招聘报告。

保证提供的培训师资和培训资料质量。

第五章合同变更与解除

5.1合同变更

5.1.1如甲乙双方在履行合同过程中,需要变更合同内容,应经双方协商一致,并签订书面变更协议。

5.1.2合同变更后,甲乙双方应按照变更后的内容履行合同义务。

5.2合同解除

5.2.1有下列情形之一的,甲乙双方可解除合同:

一方违约,经另一方催告后,违约方在合理期限内仍未履行合同义务;

因不可抗力导致合同无法履行;

双方协商一致解除合同。

5.2.2合同解除后,甲乙双方应按照合同约定履行剩余义务,并协商处理合同解除产生的善后事宜。

第六章服务质量保障

6.1培训服务质量

6.1.1乙方保证提供的职业培训服务符合国家相关职业培训标准和甲方提出的具体要求。

6.1.2乙方应建立完善的培训质量监控体系,定期对培训效果进行评估。

6.1.3如甲方对培训质量不满,乙方应在

文档评论(0)

189****7452 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档