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医院纪检监察工作计划纪检监察工作计划【推荐】

医院纪检监察工作计划

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大和二十届二中全会精神，全面落实中央纪委全会和省、市纪委全会工作部署，紧紧围绕医院中心工作，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，以党的政治建设为统领，聚焦监督执纪问责，持续加强党风廉政建设和反腐败工作，为医院高质量发展提供坚强的纪律保障。

二、工作目标

1.强化政治监督，确保党中央决策部署和上级工作要求在医院得到有效落实，保障医院各项工作始终沿着正确的政治方向前进。

2.进一步完善党风廉政建设制度体系，加强对权力运行的制约和监督，防范廉政风险，构建不敢腐、不能腐、不想腐的长效机制。

3.持续整治群众身边的不正之风和腐败问题，坚决纠正医疗服务中的不正之风，切实维护患者的合法权益，提高群众对医院的满意度。

4.加强纪检监察队伍建设，提高纪检监察干部的政治素质、业务能力和综合素质，打造一支忠诚干净担当的纪检监察铁军。

三、工作措施

（一）加强政治监督，保障医院事业发展

1.强化理论武装。督促医院各级党组织和党员干部深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，及时跟进学习习近平总书记重要讲话和指示批示精神，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。通过开展专题学习、集中培训、研讨交流等形式，引导党员干部坚定理想信念，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

2.推动决策部署落实。围绕党中央关于医疗卫生领域的重大决策部署和上级主管部门的工作要求，加强对医院重点工作任务的监督检查。重点监督医院在疫情防控、医改政策落实、医疗质量安全、学科建设、人才培养等方面的工作推进情况，确保各项工作任务按时完成，取得实效。

3.严肃党内政治生活。加强对医院各级党组织党内政治生活状况的监督检查，督促严格执行党的组织生活制度，认真落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等制度，提高党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。

（二）完善制度建设，规范权力运行

1.健全廉政制度体系。结合医院实际，对现有的党风廉政建设制度进行全面梳理和修订完善，建立健全涵盖干部选拔任用、药品和医疗器械采购、工程建设项目招投标、科研经费管理等重点领域和关键环节的廉政制度，形成科学完备、运行有效的制度体系。

2.加强制度执行监督。加大对制度执行情况的监督检查力度，定期开展制度执行情况专项检查，严肃查处有令不行、有禁不止、随意变通、恶意规避等破坏制度的行为，维护制度的严肃性和权威性。

3.推进廉政风险防控。深入开展廉政风险排查，对医院各部门、各岗位的廉政风险点进行全面梳理和评估，制定针对性的防控措施。建立廉政风险动态监控机制，及时发现和化解廉政风险，防止问题发生。

（三）加强作风建设，整治医疗不正之风

1.持续落实中央八项规定精神。紧盯重要节点，通过开展廉政提醒、专项检查等方式，加强对公款吃喝、违规发放津补贴、收受礼品礼金等违反中央八项规定精神问题的监督检查，坚决防止“四风”问题反弹回潮。

2.整治医疗服务中的不正之风。严肃查处医务人员收受“红包”、回扣、开单提成等损害群众利益的行为，加强对医疗服务行为的监督检查，规范医疗服务收费，坚决纠正过度检查、过度治疗、过度用药等问题，切实维护患者的合法权益。

3.开展医德医风教育。通过开展专题讲座、案例警示教育、先进典型宣传等形式，加强对医务人员的医德医风教育，引导医务人员树立正确的价值观和职业道德观，增强服务意识和廉洁自律意识，营造风清气正的医疗环境。

（四）强化监督执纪问责，保持惩治腐败高压态势

1.拓宽信访举报渠道。进一步完善信访举报工作机制，通过设立举报信箱、公布举报电话、开通网上举报平台等方式，拓宽信访举报渠道，鼓励群众积极参与监督。加强对信访举报线索的管理和处置，规范线索受理、登记、排查、初核、立案、审查调查等工作流程，提高信访举报工作的规范化水平。

2.加大纪律审查力度。坚持挺纪在前，运用好监督执纪“四种形态”，特别是第一种形态，对党员干部的轻微违纪问题，及时进行谈话提醒、批评教育、责令检查、诫勉谈话等，做到早发现、早提醒、早纠正。对严重违纪违法问题，要严肃查处，绝不姑息迁就，形成有力震慑。

3.严肃问责追究。严格落实党风廉政建设责任制，对履行主体责任和监督责任不力的党组织和领导干部，要严肃问责追究。坚持“一案双查”，既追究当事人的责任，又追究相关领导的责任，以问责倒逼责任落实。

（五）加强宣传教育，营造廉洁文化氛围

1.开展廉政主题教育活动。结合医院实际，制定年度廉政教育计划，通过开展廉政专题讲座、廉政知识竞赛、廉政文化展览等形式多样的廉政主题教育活动，增强党员干部和医务人员的廉洁意识和法纪观念。