行政后勤工作评价示例.docxVIP

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行政后勤工作评价示例

在过去的一年中,我担任公司行政后勤工作,全面负责公司内部行政管理、后勤保障及员工福利等事务。以下是对我行政后勤工作的详细评价:

一、行政管理方面

1.组织协调能力

在组织公司各类会议、活动及培训过程中,我充分发挥了组织协调能力。从活动策划、场地安排、物料准备到现场协调,我都能做到有条不紊,确保活动顺利进行。例如,在公司举办的年度总结大会上,我提前一个月开始筹备,与各部门沟通确定会议流程、演讲嘉宾及时间安排,最终使会议圆满成功。

2.文件管理

我严格遵守公司文件管理规定,对各类文件进行分类归档,确保文件的安全和保密。对于重要文件,我采用电子文档和纸质文档双重备份,以防丢失。同时,我还定期对文件进行整理和更新,提高文件检索的效率。

3.资产管理

我负责公司固定资产的管理,定期对资产进行盘点,确保资产安全。对于资产购置、报废等事宜,我严格按照公司规定办理,确保资产合理配置。此外,我还积极参与公司节能减排工作,通过优化资产使用,降低能源消耗。

二、后勤保障方面

1.食堂管理

我关注员工餐饮需求,积极与食堂供应商沟通,确保食品安全和卫生。针对员工反映的菜品质量问题,我及时与供应商协商,调整菜品结构,提高餐饮质量。同时,我还定期对食堂进行检查,确保食品安全。

2.宿舍管理

我负责公司员工宿舍的分配、维修及卫生管理。在宿舍分配方面,我公平公正,确保宿舍资源合理配置。在宿舍维修方面,我及时响应员工需求,协调维修人员解决问题。在宿舍卫生方面,我定期组织卫生检查,提高宿舍环境。

3.交通保障

我关注员工出行需求,合理安排公司通勤车路线和班次。针对员工反映的通勤车问题,我及时与通勤车公司沟通,调整路线和班次,提高通勤效率。同时,我还协助公司解决员工停车问题,提高停车场的使用率。

三、员工福利方面

1.员工活动

我积极组织各类员工活动,丰富员工业余生活。例如,举办公司内部运动会、文艺晚会等,提高员工凝聚力和团队精神。同时,我还关注员工心理健康,定期开展心理健康讲座,提高员工心理素质。

2.员工福利

我关注员工福利政策,及时为员工办理各类福利事项。如生日福利、节假日福利等,确保员工感受到公司的关爱。此外,我还积极为公司员工争取各类优惠政策,提高员工满意度。

3.员工关怀

我关注员工生活,定期了解员工需求,为员工提供帮助。如协助解决子女教育问题、提供医疗咨询等。同时,我还关注员工离职情况,了解原因,为公司留住人才提供参考。

综上所述,我在行政后勤工作中,充分发挥了自己的专业能力和责任心,为公司创造了一个良好的工作环境。在今后的工作中,我将继续努力,为公司的发展贡献自己的力量。

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