二零二五年度服装店营业员劳动合同范本（含培训计划）.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

二零二五年度服装店营业员劳动合同范本（含培训计划）

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，就甲乙方之间的劳动关系事宜，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.经甲乙双方协商一致，本合同期限可以延长，延长期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容

1.甲方聘请乙方担任服装店营业员，负责服装店的日常销售、客户服务、商品陈列等工作。

2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，服从甲方的管理和安排。

三、工作地点

乙方的工作地点为：____市____区____路____号____服装店。

四、工作时间

1.乙方实行标准工作时间制度，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方每周休息一日，休息日由甲方根据实际情况安排。

五、劳动报酬

1.甲方每月支付乙方基本工资____元。

2.甲方根据乙方的实际工作表现，支付乙方奖金、提成等。

3.甲方按照国家规定，为乙方缴纳社会保险、住房公积金等。

六、培训计划

1.甲方负责对乙方进行岗前培训，培训内容包括但不限于：服装知识、销售技巧、客户服务、商品陈列等。

2.甲方根据实际需要，对乙方进行在职培训，提高乙方的工作能力。

七、劳动纪律

1.乙方应遵守国家法律法规、甲方的规章制度和劳动纪律。

2.乙方不得擅自离岗、串岗、迟到、早退、旷工。

3.乙方不得泄露甲方商业秘密，不得损害甲方利益。

八、合同解除与终止

1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方的规章制度和劳动纪律的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照国家规定支付工资、加班费的；

（2）未依法缴纳社会保险、住房公积金的；

（3）强迫劳动、违法加班的；

（4）违反劳动合同法规定，侵犯乙方合法权益的。

3.有下列情形之一的，本合同终止：

（1）劳动合同期满，双方同意终止劳动合同的；

（2）乙方达到法定退休年龄或者因其他原因丧失劳动能力的；

（3）甲方依法破产、解散、撤销、关闭的。

九、争议解决

甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商补充。

3.本合同未尽事宜，按照国家有关法律法规的规定执行。

甲方（盖章）：________________

乙方（签字）：________________

签订日期：____年____月____日