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2025河南投资集团人力资源共享中心招聘2人考试备考题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1.人力资源管理中，下列哪项不属于员工激励的方法（）

A.提供晋升机会

B.实施绩效考核

C.改善工作环境

D.降低员工工资

答案：D

解析：员工激励的目的是提高员工的工作积极性和满意度，而降低员工工资显然会起到反作用。提供晋升机会可以满足员工的事业发展需求，实施绩效考核可以体现员工的劳动价值，改善工作环境可以提升员工的工作体验，这些方法都有助于激励员工。降低员工工资则会削弱员工的动力，导致工作积极性下降。