信贷公司培训课程管理规定.doc

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信贷公司培训课程管理规定

一、总则

本规定旨在规范信贷公司培训课程管理，提升员工专业素养，更好地服务客户，实现公司的经济效益与社会效益。适用于信贷公司全体员工及参与公司特定培训课程的客户群体。

信贷公司秉持“专业、诚信、创新、共赢”的企业文化，以“为客户提供优质信贷服务，助力经济发展”为经营理念，在培训课程管理中贯彻扁平化管理原则，确保信息高效传递与执行。

二、培训课程规划

（一）基于岗位需求与业务发展规划课程

根据不同岗位（如信贷专员、风险评估师、后台支持人员等）的职责与技能要求，结合信贷行业发展趋势，制定年度培训课程计划。每年年末，各部门负责人结合下一年度业务目标，提出培训需求，

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