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2025三亚市劳动合同范本

本劳动合同（以下简称“本合同”）由以下双方于2025年签订：

甲方（用人单位）：（名称），住所：，法定代表人：，联系方式：。

乙方（劳动者）：（姓名），性别：，身份证号码：，住址：，联系方式：。

鉴于甲方需要劳动力，乙方愿意为甲方提供劳务，双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，共同遵守。

第一条合同期限

本合同为（固定期限、无固定期限、以完成一定工作为期限）劳动合同。合同期限为从年月日起至年月日止。若为无固定期限劳动合同，双方可协商确定终止条件。

第二条工作内容

乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位（工种）工作。具体工作内容和要求双方在《岗位说明书》中约定，作为本合同附件。

第三条工作地点

乙方工作地点为：。甲方需要乙方到其他地点工作的，应协商一致并签订补充协议。

第四条工作时间

乙方执行以下第种工作制：

标准工时制，每日工作不超过八小时，平均每周不超过四十小时。

不定时工作制，工作时间灵活，以完成工作任务为准。

综合计算工时制，平均工作时间每日不超过八小时。

第五条劳动报酬

乙方月工资为人民币元（大写：），其中试用期工资为人民币元。

工资支付时间为每月日，遇节假日顺延。

乙方加班加点的工资报酬，按国家规定执行。

第六条社会保险

甲方为乙方缴纳以下社会保险：

养老保险

医疗保险

失业保险

工伤保险

生育保险

乙方个人应缴纳的部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。

第七条劳动条件与保护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。对乙方进行必要的安全培训，乙方如实告知职业病危害及其后果。

第八条合同的变更、解除与终止

变更：双方协商一致，可变更合同内容，并签订补充协议。

解除：如出现《劳动合同法》规定的情形，双方均可解除合同。

终止：合同期满或法律规定的情形，合同终止。

第九条经济补偿

终止或解除合同后，甲方应依法向乙方支付经济补偿金。

第十条其他条款

保密义务：乙方承诺保守甲方商业秘密及与知识产权相关的保密事项。

竞业限制：在合同期内及终止后年内，乙方不得在与甲方有竞争的行业任职或自营同类业务。

培训服务期：甲方为乙方提供专项培训的，约定服务期及违约金。

第十一部分附则

本合同未尽事宜，按国家法律法规及三亚市相关规定执行。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

双方协商一致的其他条款可作为合同附件，与本合同具有同等效力。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：年月日

注：本范本依据2025年劳动法及相关法律法规制定，具体内容可根据双方实际情况调整，履行中如发生争议，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。