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2025年加盟合同（知名品牌版）培训支持条款

鉴于甲方（品牌方）拥有知名的[请在此处填写品牌名称]品牌（以下简称“品牌”）的知识产权及经营模式，并愿意根据本合同约定，将品牌授权给乙方（加盟商）在指定区域内经营[请在此处填写加盟业态，例如：餐饮店、零售店等]（以下简称“加盟店”）；乙方愿意接受甲方的授权，并按照本合同约定在指定区域经营加盟店。

第一条定义

除非本合同上下文另有解释，下列词语具有以下含义：

1.1“品牌”：指由甲方拥有或控制的，包括但不限于[请在此处填写品牌名称]的商标、商号、经营模式、技术秘密、产品配方、服务流程、培训体系、品牌形象等所有知识产权和商业信息的总称。

1.2“加盟店”：指乙方根据本合同约定，在指定区域内使用品牌标识、经营模式开设并运营的[请在此处填写加盟业态]。

1.3“合同区域”：指位于[请在此处填写具体省市区域范围]的[请在此处填写具体区域描述，例如：XX市XX区XX街道及周边XX米范围]，以甲方提供的区域地图为准。

1.4“开业前培训”：指在本合同生效后，乙方开业前甲方为乙方核心管理层及首批员工提供的关于品牌标准运营、产品知识、服务流程、系统操作、营销推广等方面的集中培训。

1.5“开业后培训”：指加盟店开业后，甲方为乙方提供的关于日常运营管理、客户服务提升、销售技巧、库存控制、财务规范、人员管理、品牌维护等方面的持续培训或指导。

1.6“培训中心”：指甲方指定的用于提供开业前培训及部分开业后培训的场所，位于[请在此处填写培训中心地址]。

1.7“知识产权”：指根据任何国家、地区或国际法授予的或可获得的知识产权，包括但不限于专利权、商标权、著作权、商业秘密、专有技术等。

第二条培训支持

2.1甲方承诺向乙方提供全面的培训支持，以确保乙方能够按照品牌标准有效运营加盟店。培训是乙方在本合同项下义务的一部分，乙方应积极配合并按要求参加。

2.2开业前培训：

2.2.1甲方应在本合同生效之日起[请在此处填写具体天数，例如：15]个工作日内，为乙方核心管理层及首批员工提供开业前培训。

2.2.2开业前培训内容应至少包括但不限于：品牌文化及理念、产品/服务知识、标准操作流程（SOP）、前厅/后厨管理、POS系统操作、收银与财务基础、客户服务标准、市场推广基础、品牌形象规范、法律法规常识等。

2.2.3开业前培训地点为甲方指定的培训中心。甲方应提供必要的培训场地、教材及合格的培训讲师。

2.2.4乙方应指派至少[请在此处填写人数，例如：2]名核心管理人员全程参加开业前培训，并保证参训人员能够专注于培训内容。

2.2.5甲方应提供详细的开业前培训大纲，并在培训开始前[请在此处填写具体时间，例如：7]个工作日将培训日程安排通知乙方。

2.2.6开业前培训的总时长应不少于[请在此处填写具体学时，例如：40]学时。

2.2.7甲方提供的开业前培训费用由甲方承担。

2.3开业后培训：

2.3.1甲方应在乙方加盟店开业后，根据经营需要提供持续的开业后培训支持。培训形式可包括但不限于：定期线上/线下交流会、远程指导、操作手册更新与解读、新政策或产品/服务培训、管理能力提升培训等。

2.3.2甲方应每年至少提供[请在此处填写次数，例如：2]次针对乙方核心管理人员的集中开业后培训，培训内容可涵盖运营管理、市场营销、团队建设、财务分析等进阶主题。首次年度培训应在开业后[请在此处填写时间，例如：6]个月内完成。

2.3.3开业后培训的具体时间、地点和内容安排，由甲方根据乙方需求与品牌运营计划，与乙方协商确定后通知乙方。

2.3.4甲方提供的开业后培训费用由甲方承担，但若乙方因特殊需求或个人原因要求参加超出标准协议范围或额外安排的培训，所产生的费用（包括但不限于培训费、差旅费、住宿费等）应由乙方自行承担。具体收费标准及范围由甲方在提供培训前明确告知乙方，并在本合同附件中列明（如有）。

2.4培训考核：

2.4.1甲方对开业前培训效果进行考核，考核方式可包括书面测试、实操考核、项目报告等。乙方核心管理人员应参加考核。

2.4.2乙方核心管理人员应确保通过开业前培训的考核。若未能通过，乙方应立即安排补训，直至考核合格。若多次补训仍不合格，甲方有权要求乙方更换核心管理人员，或对加盟店运营资格提出异议。

2.5后续支持：

2.5.1在本合同有效期内，甲方应持续通过[请在此处列举支持方式，例如：官方网站、微信群、远程支持热线、定期简报]等方式，向乙方提供品牌运营、市场信息、政策更新等方面的支持。

2.5.2甲方应根据品牌发展，定期更新培训资料和内容，并适时向乙方提供