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2025年计划部经理岗位职责汇编(4篇)

目录

1.计划部经理岗位职责是什么

2.计划部经理岗位职责要求

3.计划部经理岗位职责描述

4.计划部经理岗位职责有哪些内容

5.计划部经理岗位职责(4篇)

岗位职责是什么

计划部经理是企业运营的核心角色，负责制定、协调和执行公司的战略计划和项目规划，以确保组织目标的达成。

岗位职责要求

1.深入理解公司业务模式和市场动态，具备战略思维和前瞻性眼光。

2.具备优秀的团队领导能力，能够指导并激励计划部成员高效工作。

3.熟练掌握项目管理工具和技术，有效控制项目进度和质量。

4.具备出色的沟通协调能力，能与各部门有效合作。

5.强大的问题解决能力和风险预见性，能在挑战面前迅速做出决策。

岗位职责描述

计划部经理的角色需要在日常工作中平衡长期规划与短期目标，确保公司资源的合理配置。他们需洞察行业趋势，制定符合公司战略的计划，并将其转化为具体的行动计划。他们需要监控计划的实施，及时调整策略以应对市场变化。

有哪些内容

1.计划制定：负责编制年度、季度和月度业务计划，包括销售预测、生产计划、预算分配等。

2.项目管理：主导重大项目，从立项到实施全程跟进，确保项目按时、按质完成。

3.团队建设：指导计划部团队提升专业技能，培养良好的团队协作精神，提高部门整体效率。

4.跨部门协作：与销售、生产、财务等部门密切协作，确保计划的协调性和执行性。

5.风险控制：识别潜在风险，建立预警机制，制定应对策略，降低对公司运营的影响。

6.绩效评估：定期评估计划执行效果，进行数据分析，提出改进措施，持续优化业务流程。

7.报告提交：向上级管理层汇报计划执行情况，提供决策依据，为公司战略调整提供参考。

作为计划部经理，其职责涵盖了从宏观战略到微观执行的各个层面，需要全面把控，确保公司沿着既定目标稳健前行，同时灵活应对市场变化，以实现企业的持续增长和发展。

计划部经理岗位职责范文

第1篇生产计划部经理岗位职责

生产计划部经理岗位职责:

1、根据公司生产要求组织制定公司生产计划,并审核合理的计划表和物料表;

2、负责生产计划下达:

2.1根据订单周期、工厂生产进度、面辅料进厂情况及外发加工厂生产能力的判定,合理编排生产计划;

2.2推进生产计划进度,管理好团队,对货期负责;

3、负责外发厂管理:

3.1负责外发加工厂的开发、维护和储备加工资源;

3.2跟踪外发加工厂生产进度,及时结算;

3.3定期统计、分析各外发加工厂的产能,优化生产周期;

3.4定期根据公司及外发加工厂的加工运作状况,及时提出并解决生产管理过程中存在的问题和潜在危机;

4、生产过程中物料和库存合理管控;

5、建立、完善并定期优化计划管理的工作流程及制度;优化、提升及完善部门管理。

任职资格:

1、统招大学本科及以上学历,机械、自动化、电子、工业工程、供应链等理工科专业;

2、8年以上制造业生产计划工作经验,其中5年同等岗位工作经验;

3、熟悉大型制造业业务流程(研发、计划、采购、生产、物流等)业务流程,擅长计划管控和推动;

4、具有优秀的领导组织、规划控制盒异常问题处理能力。岗位职责:

1、根据公司生产要求组织制定公司生产计划,并审核合理的计划表和物料表;

2、负责生产计划下达:

2.1根据订单周期、工厂生产进度、面辅料进厂情况及外发加工厂生产能力的判定,合理编排生产计划;

2.2推进生产计划进度,管理好团队,对货期负责;

3、负责外发厂管理:

3.1负责外发加工厂的开发、维护和储备加工资源;

3.2跟踪外发加工厂生产进度,及时结算;

3.3定期统计、分析各外发加工厂的产能,优化生产周期;

3.4定期根据公司及外发加工厂的加工运作状况,及时提出并解决生产管理过程中存在的问题和潜在危机;

4、生产过程中物料和库存合理管控;

5、建立、完善并定期优化计划管理的工作流程及制度;优化、提升及完善部门管理。

任职资格:

1、统招大学本科及以上学历,机械、自动化、电子、工业工程、供应链等理工科专业;

2、8年以上制造业生产计划工作经验,其中5年同等岗位工作经验;