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广东云浮郁南县产业园区工会联合会招聘社会化工会工作者笔试模拟试题及答案详解一套

一、单项选择题（每题2分，共40分）

1.以下哪项不是工会工作者应当具备的基本素质？

A.热爱工会工作，具有较强的责任心

B.具备一定的组织协调能力

C.具备较高的学历要求

D.具备良好的沟通能力

答案：C

2.我国《工会法》规定，企业、事业单位、机关有会员25人以上的，应当建立（）。

A.工会委员会

B.工会小组

C.工会联合会

D.工会工作委员会

答案：A

3.工会工作者在开展工作时，以下哪项不是其应遵循的原则？

A.尊重会员意愿

B.依法依规开展活动

C.注重实效性

D.以自我为中心

答案：D

4.以下哪个部门负责全国工会工作的指导和管理？

A.国务院人力资源和社会保障部

B.中国工会全国委员会

C.地方各级人民政府

D.各级工会委员会

答案：B

5.工会工作者在开展劳动争议调解工作时，以下哪项不是其应当遵循的原则？

A.公正、公平、公开

B.尊重当事人的意愿

C.注重调解效率

D.强制调解结果

答案：D

6.以下哪个组织不是我国工会组织的领导机构？

A.中国工会全国委员会

B.省级工会委员会

C.市级工会委员会

D.企业工会委员会

答案：D

7.工会工作者在开展职工教育培训工作时，以下哪项不是其应当关注的重点？

A.提高职工的业务技能

B.提高职工的政治觉悟

C.提高职工的福利待遇

D.提高职工的团队合作能力

答案：C

8.工会工作者在处理劳动争议案件时，以下哪个环节不是必须的？

A.受理案件

B.调查取证

C.调解协议

D.案件归档

答案：D

9.以下哪个不是我国《劳动法》规定的企业应当履行的义务？

A.保障职工合法权益

B.支付职工工资

C.为职工缴纳社会保险

D.为职工提供娱乐设施

答案：D

10.工会工作者在开展工作时，以下哪项不是其应当遵循的纪律？

A.严守国家法律法规

B.严守职业道德

C.严守工作秘密

D.追求个人利益

答案：D

二、多项选择题（每题3分，共30分）

11.工会工作者的主要职责包括以下哪些？

A.开展职工教育培训

B.参与劳动争议调解

C.维护职工合法权益

D.组织职工文体活动

答案：ABCD

12.以下哪些是我国《工会法》规定工会的权利？

A.参与劳动争议调解

B.对企业工资、工时、休假等制度提出建议

C.对企业安全生产进行监督

D.组织职工参加企业管理

答案：ABCD

13.以下哪些是工会工作者在开展工作时应当具备的能力？

A.组织协调能力

B.沟通能力

C.分析判断能力

D.应变能力

答案：ABCD

14.以下哪些是工会工作者在开展劳动争议调解工作时应当遵循的原则？

A.公正、公平、公开

B.尊重当事人的意愿

C.注重调解效率

D.维护职工合法权益

答案：ABCD

15.以下哪些是工会工作者在开展职工教育培训工作时应当关注的重点？

A.提高职工的业务技能

B.提高职工的政治觉悟

C.提高职工的福利待遇

D.提高职工的团队合作能力

答案：ABD

16.以下哪些是我国《劳动法》规定的企业应当履行的义务？

A.保障职工合法权益

B.支付职工工资

C.为职工缴纳社会保险

D.为职工提供必要的劳动条件

答案：ABCD

17.以下哪些是工会工作者在开展工作时应当遵循的纪律？

A.严守国家法律法规

B.严守职业道德

C.严守工作秘密

D.坚决执行上级指示

答案：ABC

18.以下哪些是工会工作者在开展劳动争议调解工作时应当注意的问题？

A.了解双方诉求

B.保持中立立场

C.注重调解技巧

D.尊重调解结果

答案：ABCD

19.以下哪些是工会工作者在开展职工教育培训工作时应当关注的问题？

A.培训内容的实用性

B.培训方式的有效性

C.培训效果的评估

D.培训费用的合理性

答案：ABCD

20.以下哪些是工会工作者在开展工作时应当遵循的原则？

A.尊重职工意愿

B.依法依规开展活动

C.注重实效性

D.促进和谐劳动关系

答案：ABCD

三、案例分析题（每题10分，共30分）

21.某企业工会工作者小王在开展劳动争议调解工作时，遇到了一起因工资问题引发的争议。一方是企业，另一方是职工。企业认为，根据公司规定，职工工资已经达到行业平均水平，没有必要提高。而职工认为，他们的工作强度较大，且工作环境较差，应该提高工资待遇。小王应该如何处理这起争议？

答案：小王在处理这起争议时，应当遵循以下步骤：

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