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高级人力资源管理师测试题测测试题与参考答案
一、单项选择题(每题1分,共20分)
1.题目:以下哪种不属于人力资源战略规划的主要影响因素?()
A.企业战略目标
B.员工个人兴趣
C.外部劳动力市场
D.法律法规
答案:B
解析:人力资源战略规划需要与企业战略目标相匹配,受外部劳动力市场状况和法律法规的约束。而员工个人兴趣虽然在一定程度上会影响员工的工作满意度和绩效,但不是人力资源战略规划的主要影响因素。企业战略目标决定了人力资源的数量、质量和结构需求;外部劳动力市场影响着企业获取人力资源的难度和成本;法律法规规范了企业人力资源管理的各个方面。
2.题目:在绩效管理中,
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