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关于给予张开同志开除党籍处分的支部大会决定

根据《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党支部工作条例（试行）》等党内法规，结合张开同志违纪问题核查情况，XX党支部于XXXX年XX月XX日召开支部大会，对给予张开同志开除党籍处分事宜进行讨论表决。本次支部大会应到党员XX名，实到党员XX名（其中有表决权的党员XX名），请假党员XX名（请假党员均提交书面意见，明确表示同意本次支部大会讨论事项及表决方式），符合召开支部大会的法定人数。

一、张开同志基本情况

张开，男，汉族，XXXX年XX月出生，XX省XX市人，大学本科学历，XXXX年XX月参加工作，XXXX年XX月加入中国共产党，现任XX单位XX部门XX职务（或无现任职务，需注明），党内职务为XX（如无党内职务则注明“无”）。该同志自入党以来，曾在XXXX年至XXXX年期间担任XX党支部委员，XXXX年荣获XX单位“优秀共产党员”称号（如有相关荣誉需如实列明，无则注明“无相关党内荣誉”）。

二、违纪问题核查及事实认定

经XX单位党委（党总支）指定XX工作组（或纪检部门）核查，结合相关证据材料、谈话记录、财务凭证及张开同志本人陈述，确认张开同志存在以下严重违纪问题：

（一）违反政治纪律问题

1.传播有损党的形象的言论。XXXX年XX月至XXXX年XX月期间，张开同志在私人微信群（群名：XX）及与个别同事的私下谈话中，多次发表对党中央重大决策部署的不当评论，歪曲解读“乡村振兴”“共同富裕”等政策内涵，称“政策落实流于形式”“基层执行存在严重偏差”，并转发未经证实的负面信息，造成不良影响。核查组已提取相关聊天记录截图XX份、谈话证人证言XX份，张开同志对上述事实予以认可，未提出异议。

2.对抗组织审查。在XX工作组对其违纪问题开展核查期间（XXXX年XX月XX日至XX月XX日），张开同志故意隐瞒与违纪问题相关的重要事实，拒绝提供关键证据材料，并私下与证人XX、XX联系，唆使二人“不要如实反映情况”，试图干扰核查工作。核查组掌握其通话记录、短信内容等证据，张开同志在后期谈话中对上述行为供认不讳。

（二）违反廉洁纪律问题

1.利用职务之便收受礼品礼金。XXXX年XX月至XXXX年XX月，张开同志在担任XX部门XX职务期间，借春节、中秋等节日之机，先后收受管理服务对象XX公司负责人XX、XX项目承包人XX所送礼品礼金，其中现金共计XX元，购物卡XX张（面值共计XX元），高档烟酒、手表等物品（经评估价值XX元）。相关礼品礼金已由核查组依法扣押，管理服务对象证言、财务支出凭证、礼品购买记录等证据相互印证，张开同志对收受礼品礼金的事实无异议。

2.违规从事营利活动。XXXX年XX月，张开同志以其配偶XX的名义，与他人合资成立XX商贸公司（注册资本XX万元，其配偶持股XX%，实际由张开同志控制），该公司主要从事与张开同志职权范围内相关的XX产品销售业务。截至核查时，该公司累计获利XX万元，张开同志从中获取收益XX万元。核查组调取了公司工商注册资料、银行流水、业务合同等证据，证实该公司经营活动与张开同志职务存在利益关联，违反廉洁纪律规定，张开同志对此予以承认。

（三）违反工作纪律问题

1.工作失职造成重大损失。XXXX年XX月，张开同志负责XX项目推进工作期间，未严格履行审核把关职责，对项目合作方XX公司的资质、履约能力未进行全面核查，便签署合作协议。后因该公司存在欺诈行为，导致项目中途停滞，造成国有资金损失XX万元，同时影响XX项目整体进度，引发群众投诉XX起。经XX专业机构评估，确认该损失与张开同志失职行为存在直接因果关系，相关会议纪要、协议文本、投诉记录等证据充分，张开同志对失职事实予以认可。

2.擅自泄露工作秘密。XXXX年XX月，张开同志在参与XX单位内部改革方案制定过程中，违反保密规定，将尚未公开的改革方案内容（涉及人员调整、机构撤并等敏感信息）泄露给外部人员XX，导致方案内容提前传播，引发单位内部不稳定情绪，干扰改革工作正常推进。核查组提取了信息传播轨迹、相关人员证言等证据，张开同志对泄露秘密的行为供认不讳。

（四）违反生活纪律问题

张开同志在婚姻关系存续期间，自XXXX年XX月起与XX（非配偶）保持不正当性关系，多次在公共场合与对方以“情侣”名义出入，造成恶劣社会影响。核查组掌握其住宿记录、照片、视频等证据，相关证人证言也证实该事实，张开同志在核查后期对上述行为予以承认，未提出辩解。