谈判技巧模拟试题及答案.docVIP

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谈判技巧模拟试题及答案

一、单项选择题

1.谈判中,一方首先报价之后,另一方要求其改善报价的行为被称作()

A.讨价

B.还价

C.询价

D.议价

答案:A

2.在谈判开局阶段,对谈判对手提出的无关紧要的问题或要求,我方应采取()

A.直接否定

B.幽默回应

C.认真对待

D.拖延战术

答案:B

3.谈判中,能使谈判迅速、高效达成协议的让步方式是()

A.坚定的让步方式

B.等额让步方式

C.先高后低、然后又拔高的让步方式

D.一次性让步方式

答案:D

4.谈判人员精力和注意力的变化是()

A.有规律性的

B.无规律性的

C.开始时精力旺盛

D.谈判快结束时精力最旺盛

答案:A

5.以下哪种不属于谈判中的威胁()

A.正面威胁

B.负面威胁

C.间接威胁

D.心理威胁

答案:D

6.谈判中,作为卖方,报价起点要()

A.低

B.高

C.既要高又要接近理想报价

D.既要低又要接近理想报价

答案:C

7.谈判中最容易产生僵局的议题是()

A.验收标准

B.违约责任

C.合同价格

D.履约地点

答案:C

8.当谈判对手情绪激动、言语过激时,较好的处理方式是()

A.针锋相对

B.保持冷静,耐心倾听

C.直接中断谈判

D.转换话题

答案:B

9.在谈判沟通中,属于“听”的技巧的是()

A.清晰表达观点

B.集中精力

C.巧妙提问

D.有效反馈

答案:B

10.以下不属于打破谈判僵局方法的是()

A.更换谈判人员

B.暂时休会

C.降低谈判目标

D.寻找替代方案

答案:C

二、多项选择题

1.谈判中提问的类型包括()

A.封闭式提问

B.开放式提问

C.诱导式提问

D.协商式提问

E.强迫选择式提问

答案:ABCDE

2.谈判人员应具备的素质包括()

A.良好的专业知识

B.较强的沟通能力

C.高度的责任心

D.丰富的谈判经验

E.健康的身体

答案:ABCDE

3.谈判中,有效的倾听可以()

A.了解对方需求

B.发现对方漏洞

C.表示尊重对方

D.避免误解

E.为己方决策提供依据

答案:ABCDE

4.影响谈判开局气氛的因素有()

A.谈判双方的关系

B.谈判双方的实力对比

C.谈判双方的人员素质

D.谈判的地点

E.谈判的时间

答案:ABCD

5.谈判中常用的让步策略有()

A.先高后低、然后又拔高的让步策略

B.坚定的让步策略

C.等额让步策略

D.先低后高、然后又降低的让步策略

E.一次性让步策略

答案:ABCDE

6.谈判中的沟通障碍包括()

A.语言障碍

B.文化差异

C.心理因素

D.信息传递渠道问题

E.谈判人员的偏见

答案:ABCDE

7.以下哪些属于谈判中的非语言沟通()

A.肢体语言

B.面部表情

C.眼神交流

D.说话的语调

E.穿着打扮

答案:ABCDE

8.谈判中,处理冲突的方式有()

A.合作

B.妥协

C.回避

D.竞争

E.迁就

答案:ABCDE

9.成功的谈判协议应具备的特征有()

A.满足双方利益

B.公平合理

C.具有可操作性

D.条款清晰明确

E.留有一定弹性空间

答案:ABCDE

10.谈判准备阶段,收集信息的途径有()

A.实地考察

B.查阅资料

C.咨询专家

D.与对方直接沟通

E.分析以往案例

答案:ABCDE

三、判断题

1.谈判中,首先报价的一方会处于不利地位。()

答案:错误

2.谈判人员的情绪不会影响谈判的进程和结果。()

答案:错误

3.在谈判中,对对方的观点应立即反驳,以争取主动。()

答案:错误

4.让步的幅度越大,越容易达成协议。()

答案:错误

5.谈判中的沟通仅仅是指口头语言的交流。()

答案:错误

6.谈判中,营造良好的谈判气氛对双方都有利。()

答案:正确

7.当谈判陷入僵局时,只能放弃谈判。()

答案:错误

8.谈判中,倾听比表达更重要。()

答案:正确

9.谈判的目标是打败对方,赢得最大利益。()

答案:错误

10.谈判人员的形象对谈判结果没有影响。()

答案:错误

四、简答题

1.简述谈判中报价的原则。

谈判报价应遵循合理性原则,报价要基于市场行情、自身成本及预期利润等合理因素,不能漫天要价或随意低价。同时要坚持开盘价为“最高”或“最低”价原则,即卖方开盘价要尽可能高,买方开盘价要尽可能低,为后续谈判争取较大的让步空间。另外,报价要明确、坚定、清楚,避免含糊不清引起误解。

2.简述谈判中

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