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试用合同协议

合同编号：__________

甲方（以下简称“雇主”）：

公司名称：____________________

地址：_________________________

联系方式：____________________

地址：____________________

乙方（以下简称“雇员”）：

姓名：________________________

地址：_________________________

联系方式：____________________

第一章定义及术语

1.1“本合同”是指本试用合同协议。

1.2“雇主”是指上述甲方公司。

1.3“雇员”是指上述乙方个人。

1.4“试用期”是指本合同所规定的雇员试用期限。

第二章合同目的

2.1本合同旨在明确雇员在试用期的权利、义务及双方的其他相关事项。

第三章试用期限

3.1乙方自____年__月__日起至____年__月__日止，为试用期限。

第四章工作职责与要求

4.1工作职责

4.1.1乙方在试用期间，应按照雇主的安排，履行以下工作职责：

（1）____________________；

（2）____________________；

（3）____________________。

4.2工作要求

4.2.1乙方应具备以下工作要求：

（1）熟练掌握相关业务知识和技能；

（2）具备良好的沟通协调能力；

（3）遵守公司规章制度，服从工作安排。

第五章工资与福利

5.1工资

5.1.1乙方试用期间的基本工资为人民币（大写）：____元整（小写）：_____元/月。

5.1.2乙方工资的支付方式为：____（现金、转账、等）。

5.1.3乙方工资发放时间为每月____日。

5.2福利

5.2.1乙方在试用期间，享有以下福利待遇：

（1）享有国家法定节假日休息；

（2）享有公司提供的____保险；

（3）享有公司提供的____福利。

第六章工作时间与休息

6.1工作时间

6.1.1乙方在试用期间的工作时间为每周____天，每天____小时，具体工作时间由雇主安排。

6.1.2乙方应遵守公司的工作时间规定，按时上、下班，不得迟到、早退。

6.2休息

6.2.1乙方在试用期间享有国家法定节假日休息。

6.2.2乙方在工作日内享有中午休息时间____小时。

第七章培训与发展

7.1培训

7.1.1雇主应提供乙方所需的岗位培训，以保证乙方能够胜任工作。

7.1.2乙方应积极参加雇主组织的培训活动，努力提升自身业务水平。

7.2发展

7.2.1雇主应关注乙方的工作表现，为乙方提供职业发展机会。

7.2.2乙方应在试用期间努力表现，争取获得雇主认可，为转正创造条件。

第八章违约责任

8.1雇主违约

8.1.1若雇主违反本合同规定，乙方有权要求雇主承担违约责任。

8.1.2雇主违反合同情节严重的，乙方有权解除合同，并要求雇主支付违约金。

8.2乙方违约

8.2.1若乙方违反本合同规定，雇主有权要求乙方承担违约责任。

8.2.2乙方违反合同情节严重的，雇主有权解除合同，并要求乙方支付违约金。

第九章终止合同

9.1合同终止条件

9.1.1试用期满，雇主根据乙方表现决定是否与乙方签订正式劳动合同。

9.1.2乙方在试用期间严重违反公司规章制度，雇主有权终止合同。

9.2终止合同程序

9.2.1任何一方终止合同，应提前____天书面通知对方。

9.2.2终止合同后，双方应按照约定办理工作交接手续。

第十章争议解决

10.1争议解决方式

10.1.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

10.1.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。

10.2争议解决期限

10.2.1争议解决期限为____天，自争议发生之日起计算。

10.2.2争议解决期限内，双方应积极配合，努力达成和解。

第十一章保密与竞业限制

11.1保密

11.1.1乙方在试用期间及合同终止后，应严格保守雇主的商业秘密、技术秘密及客户信息等。

11.1.2乙方不得向第三方泄露、传播或以任何方式使用上述保密信息。

11.2竞业限制

11.2.1乙方在试用期间及合同终止后____年内，不得在与雇主有竞争关系的单位从事相同或相似的工作。

11.2.2若乙方违反竞业限制规定，应向雇主支付违约金，违约金金额为乙方在违约期间获得的工资总和。

第十二章其他约定

12.1乙方在试用期间，应遵守国家法律法规及公司规章制度。

12.2乙方应积极参加公司组织的各类活动，为公司的发展做出贡献。

第十三章合同的变更与解除

13.1合同变更

13.1.1本合同在履行