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2025通用合同模板：企业员工劳动合同样本

企业员工劳动合同样本

本合同（以下简称“本合同”）由以下双方于年月日在（填写地点）签订：

甲方（用人单位）：

名称：

地址：

法定代表人：

联系电话：

乙方（员工）：

姓名：

性别：

身份证号码：

地址：

联系电话：

鉴于甲乙双方愿意建立劳动关系，依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同，以资共同遵守。

第一条劳动合同期限

1.1本合同为期限劳动合同（“固定期限”/“无固定期限”/“以完成一定工作为期限”），具体如下：

固定期限：自年月日起至年月日止。

无固定期限：自年月日起，至本合同依法终止时止。

以完成一定工作为期限：自年月日起至（填写具体工作完成标准或日期）止。

1.2双方同意，本合同期限届满后，如无特别约定，本合同自动终止。如需续签，双方应提前日协商确定。

第二条工作内容与工作地点

2.1乙方同意根据甲方的工作安排，担任（填写具体岗位名称）岗位工作，具体工作内容如下：

负责；

执行任务；

完成工作目标；

遵守甲方的规章制度和劳动纪律。

2.2甲方可根据乙方的工作表现、能力和甲方的经营需要，调整乙方的工作岗位或工作地点。如乙方不同意调整，应自收到通知之日起日内以书面形式提出异议，逾期未提出的，视为接受调整。

2.3乙方的工作地点为（填写具体地点），如因工作需要乙方需在其他地点工作，甲方将提前通知乙方，乙方应予配合。

第三条工作时间与休息休假

3.1甲乙双方同意，乙方的工作时间为每日不超过八小时，平均每周不超过四十小时。具体工作时间安排如下：

标准工时制：每日时至时（午餐时间）；

不定时工作制：；

综合计算工时制：。

3.2乙方享有下列休息休假权利：

每周休息日；

法定节假日休息，具体为；

年假：每年天，具体安排根据甲方规章制度执行；

婚假、产假、丧假等按照国家和甲方规定执行。

3.3乙方因工作需要加班的，甲方将按照《中华人民共和国劳动法》的规定支付加班工资或安排调休。

第四条劳动报酬

4.1甲方同意每月以货币形式支付乙方劳动报酬，基本工资为元（大写：）。乙方的绩效工资、奖金、津贴等按照甲方的薪酬管理制度执行。

4.2甲方支付乙方劳动报酬的时间为每月日，如遇节假日顺延。

4.3乙方的劳动报酬将根据甲方的经营状况和乙方的工作表现进行调整。调整后的劳动报酬不得低于当地最低工资标准。

4.4乙方的个人所得税由甲方代扣代缴。

第五条社会保险与福利

5.1甲方按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险费用。乙方个人应缴纳的社会保险费用由甲方从乙方的工资中代扣代缴。

5.2乙方享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于（如住房公积金、企业年金、补充医疗保险、节假日福利等）。

5.3乙方在合同期内发生工伤事故，甲方将依法承担工伤保险责任，并协助乙方办理相关手续。

第六条劳动纪律

6.1乙方