2025年度高端人才劳务输出管理合同范本.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025年度高端人才劳务输出管理合同范本

甲方（用人单位）：

名称：________________

地址：________________

法定代表人：________________

乙方（劳务输出单位）：

名称：________________

地址：________________

法定代表人：________________

鉴于甲方需要引进高端人才，乙方愿意提供相关人才输出服务，双方经友好协商，达成如下协议：

一、服务内容

1.乙方根据甲方需求，提供符合甲方要求的_________（职位名称）人才。

2.乙方负责对输出人才进行前期背景调查、资质审核和技能评估。

3.乙方负责输出人才的入职培训、工作指导和职业规划。

4.乙方负责输出人才的离职手续办理和后续跟踪服务。

二、服务期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年。

2.合同期满后，如双方同意续签，应提前____个月书面通知对方。

三、服务费用

1.甲方应支付乙方_________元人民币作为人才输出服务费用。

2.甲方支付服务费用的方式为：_________（如分期支付，请列出分期支付的具体时间节点）。

3.乙方开具正规发票，甲方在收到发票后____个工作日内支付相应款项。

四、双方权利义务

1.甲方权利：

（1）有权要求乙方提供符合要求的输出人才；

（2）有权对输出人才进行考核、评价和调整；

（3）有权要求乙方在合同期内提供必要的服务和支持。

2.甲方义务：

（1）按照约定支付服务费用；

（2）为输出人才提供必要的工作条件和待遇；

（3）保障输出人才的人身安全和合法权益。

3.乙方权利：

（1）按照约定收取服务费用；

（2）有权要求甲方按照约定支付服务费用；

（3）有权要求甲方为输出人才提供必要的工作条件和待遇。

4.乙方义务：

（1）按照约定提供符合要求的输出人才；

（2）对输出人才进行前期背景调查、资质审核和技能评估；

（3）对输出人才进行入职培训、工作指导和职业规划；

（4）在合同期内提供必要的服务和支持。

五、违约责任

1.如甲方未按照约定支付服务费用，应向乙方支付_____%的违约金。

2.如乙方未按照约定提供符合要求的输出人才，应向甲方支付_____%的违约金。

3.如任何一方违反合同约定，导致合同无法履行，应承担相应的法律责任。

六、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。

七、其他

1.本合同一式____份，甲乙双方各执____份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

甲方（盖章）：________________

乙方（盖章）：________________

法定代表人（签字）：________________

法定代表人（签字）：________________

签订日期：________________

附件：

1.甲方需求岗位描述

2.乙方输出人才资质要求