（25页PPT）中智咨询先进制某省市公司人工成本效率分析报告09231mb.pptxVIP

;;2021年3月国家第十四个五年规划和二〇三五年远景目标发布，强调重振

实体经济，坚定不移建设制造强国、质量强国。

我国制造业正处于由大变强的关键时期。推动先进制造业集群发展，打造一批各具特色、优势互补、结构合理的战略性新兴产业是推动我国制造业在产业组织和空间布局上实现高质量发展的重要支撑，并且在优化和稳定产业链供应链，构建现代产业体系，打通制造业国内国际双循环等方面具有重要意义。

制造业是中国经济的支柱行业，其中机械、电气、国防军工等大型装备领域又是高技术的先进制造业代表。国家统计局数据显示，2020年中国高技术制造业增加值同比增长7.1%，增速高于整体工业4.3个百分点。;内容框架：

本文将以人工投产效率为主线，从投入和产出两个角度进行分析，同时结合行业的发展趋势及典型企业的特征，力求描述先进制造企业的人力资本趋势，为制造企业的提质增效和高质量发展提供数据参考及应用建议。

先进制造业人工成本效率分析内容框架;2;断推进信息化、智能化升级，需要产出兼具科技水平和技术壁垒的高端产品，因

此加大的技术人才的储备是必要手段之一。

由此可见，先进制造企业不同类型人员格局变化不大。反映出制造业产业升级带来的效率提升，主要来自于技术驱动、生产布局和流程优化等因素，人员配置投入的因素影响较弱。因此在生产效率和人才效率方面，企业需注重人力资本要素投入的精准度。

2016年vs2020年各细分行业人员职位类型占比情况;国防军工行业，高学历人才不仅占比继续领跑，且增长水平最大（本科生占

比提升6%，研究生提升3%）。反映出国防军工行业在科技创新和技术升级背景下加大研发投入及优化人才配置的趋势。

2016年vs2020年各细分行业人员学历占比情况;2016年以来，三行业的研发人员占比均有提升，其中国防军工的研发人员

占比在2020年突破25%，领先优势明显。相比机械设备、电气设备行业，国防军工行业对于技术的要求及创新驱动要求更高，研发人才储备更为充足。

从各行业Top3企业来看，研发人员占比基本超过50%，甚至高达七成。这类公司以研发型企??为主，主要分布在创业板。

2020年各细分行业研发人员占比Top3企业情况;6;尽管人均人工成本出现回落，但2020年三行业人均营业收入和人均利润呈

上升趋势，如：机械设备行业人均营收同比增加26%，电气设备行业的人均利润同比增加36%。

总体来说，2020年先进制造业人均成本投入降低而人均产出增加，表明该行业的人工成本投产效率有所提升。;1.3.1总体变化趋势

五年对比看整体，先进制造业人均职工薪酬逐年升高，人员结构调整是重要原因之一。

2020年三个行业的职工薪酬继续保持增长，机械设备和电气设备的人均职工薪酬较为相近，五年增幅分别为41.4%和39.3%，国防军工行业的人均职工

薪酬较高，五年增幅42.3%。

2016年-2020年各细分行业人均职工薪酬平均值（万元）

13.413.9;1.3.2细分行业特点

从细分行业来看，国防军工行业的人均职工薪酬在各个分位值上均保持较高水平。相比机械、电气设备行业，国防军工行业的人均薪酬在各个分位值上均处于领先地位。

2020年各细分行业人均职工薪酬不同分位值（万元）

19.9;人力成本产出效果与投产效率分析

总体产出

经营规模

（某省市值：2020年先进制某省市值增长迅猛，电气设备某省市值增幅超100%，国防军工某省市值突破200亿元。

一方面，三类行业近五年的发展趋势均呈“V”形增长，在2018年触底之后强势反弹。2020年，电气设备某省市值增幅达100.8%发展最快；国防军工行某省市值水平最高，突破200亿大关；相比之下，机械设某省市值尚未突破百亿，增幅也在30%之下。

另一方面，三行某省市值均表现出“强者愈强”现象，电气设备行业尤为明显，高低分位企业之间的差距加大。

2016年-2020年各细分某省市值平均值（亿元）

225.9;2.1.2盈利能力

（1）利润总额：2020年先进制造业利润总额持续提升，电气设备行业利润达4.57亿元。

近五年，三行业的利润总额波动式增长，机械设备、电气设备行业在2018

年经历较大幅度的下滑，但均在2019年回到正轨。;（2）营业利润率：近三年先进制造业营业利润率波动上升，国防军工行业

增长趋势稳健。

机械设备、电气设备行业的营业利润率波动较大，二者均在2017年增长至顶峰之后迅速下滑，最低点分别为6.5%和1.5%，之后触底反弹发展趋势呈现“U”形。国防军工相对稳定，2017年经历大幅增长之后便稳定在11%以上。

2016年-2020年各细分行业营业利润率平均