二零二五年度股东合作协议书，股权激励与绩效考核.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五年度股东合作协议书，股权激励与绩效考核

甲方（股东）：

名称：____________________________

地址：____________________________

法定代表人：_______________________

乙方（股东）：

名称：____________________________

地址：____________________________

法定代表人：_______________________

第一条股权激励

1.1甲方同意将其持有公司__%的股权作为股权激励方案的一部分，激励乙方及公司其他员工。

1.2甲方承诺，所提供的股权激励方案将符合国家相关法律法规及公司章程的规定。

1.3甲方应在公司股东大会审议通过股权激励方案后__日内，将所提供股权激励的股权过户至乙方名下。

第二条绩效考核

2.1甲方与乙方就公司及员工绩效考核事宜达成一致意见，具体考核指标如下：

（1）公司年度经营目标完成情况；

（2）部门及个人工作业绩；

（3）员工综合素质。

2.2考核结果作为乙方及公司其他员工晋升、薪酬调整、股权激励等事项的重要依据。

第三条股权激励与绩效考核的执行

3.1甲方与乙方应按照本协议的约定，共同执行股权激励与绩效考核事宜。

3.2甲方应在本协议签订后__日内，制定股权激励方案及绩效考核办法，并提交公司股东大会审议。

3.3乙方应积极配合甲方完成股权激励与绩效考核工作。

第四条违约责任

4.1任何一方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。

4.2因不可抗力导致本协议无法履行的，双方互不承担违约责任。

第五条争议解决

5.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，提交____________________________仲裁委员会仲裁。

5.2仲裁裁决为终局裁决，对双方具有法律约束力。

第六条协议的生效、变更与解除

6.1本协议自双方签字盖章之日起生效。

6.2本协议的变更或解除，应经双方协商一致，并签订书面协议。

6.3本协议的解除不影响双方在本协议履行期间所发生的权利义务。

第七条其他

7.1本协议一式__份，甲乙双方各执__份，具有同等法律效力。

7.2本协议未尽事宜，可由双方另行协商解决。

甲方（股东）签字（盖章）：____________________________

日期：____________________________

乙方（股东）签字（盖章）：____________________________

日期：____________________________