2025年全国保密教育线上培训考试试题库及答案解析.docxVIP

2025年全国保密教育线上培训考试试题库及答案解析

一、单项选择题（共20题，每题2分，共40分）

1.根据《中华人民共和国保守国家秘密法》，国家秘密的保密期限已满的，（）。

A.自行解密

B.由原定密机关、单位解密

C.由上级机关解密

D.由保密行政管理部门解密

答案：A

解析：《保密法》第十九条规定，国家秘密的保密期限已满的，自行解密。机关、单位应当定期审核所确定的国家秘密，对在保密期限内因保密事项范围调整不再作为国家秘密的，或者公开后不会损害国家安全和利益的，应当及时解密。

2.下列哪类人员不属于涉密人员分类范围？（）

A.核心涉密人员

B.重要涉密人员

C.一般涉密人员

D.临时涉密人员

答案：D

解析：《涉密人员管理办法》明确涉密人员分为核心、重要、一般三类，临时参与涉密工作的人员按所接触秘密的密级纳入对应类别管理，但“临时涉密人员”并非法定分类。

3.存储国家秘密信息的移动硬盘，应当标注（）。

A.密级标志

B.使用人姓名

C.设备编号

D.购买时间

答案：A

解析：《国家秘密载体管理规定》要求，涉密载体应当标注密级和保密期限，移动硬盘作为涉密载体，必须标注密级标志，其他信息可根据需要补充，但非强制要求。

4.处理绝密级信息的计算机，应采用（）。

A.单硬盘配置

B.双硬盘冗余配置

C.三硬盘容灾配置

D.符合国家保密标准的安全保密设备

答案：D

解析：《涉及国家秘密的信息系统分级保护技术要求》规定，处理绝密级信息的信息系统应使用经国家保密行政管理部门批准的安全保密产品，确保物理安全、运行安全和信息安全。

5.召开涉密会议时，下列做法正确的是（）。

A.允许参会人员使用自带手机拍摄会议资料

B.在会议场所设置手机信号屏蔽设备

C.将涉密文件带回家中整理

D.使用无线话筒传递会议内容

答案：B

解析：涉密会议需严格管理通信设备，手机信号屏蔽是必要措施（《涉密会议、活动管理办法》）。禁止使用无线话筒（易被窃听）、禁止拍摄涉密资料、禁止将涉密文件带离指定场所。

6.国家秘密的知悉范围，应当根据（）限定在最小范围。

A.工作需要

B.职务级别

C.涉密程度

D.人员资历

答案：A

解析：《保密法》第十六条规定，国家秘密的知悉范围，应当根据工作需要限定在最小范围，不能仅因职务级别或资历扩大知悉范围。

7.某单位将一份秘密级文件通过普通邮政寄送，违反了（）。

A.涉密载体传递规定

B.信息公开规定

C.档案管理规定

D.电子政务规定

答案：A

解析：《国家秘密载体管理规定》明确，传递涉密载体应当通过机要交通、机要通信或指派专人传递，禁止通过普通邮政等无保密措施的渠道传递。

8.下列哪项不属于互联网及其他公共信息网络的保密禁止行为？（）

A.在社交平台发布“内部工作动态”

B.使用单位邮箱发送私人邮件

C.在论坛讨论未公开的重大政策

D.用微信传输标有“秘密”的文件

答案：B

解析：使用单位邮箱发送私人邮件若不涉及国家秘密，不直接违反保密规定；但传输涉密文件（D）、发布内部动态（A）、讨论未公开政策（C）可能泄露国家秘密，属于禁止行为。

9.涉密人员离岗离职前，应当（）。

A.签订保密承诺书

B.移交所有涉密载体

C.接受脱密期管理

D.以上都是

答案：D

解析：《涉密人员管理办法》规定，涉密人员离岗离职前需清退涉密载体、签订保密承诺书，并按规定接受脱密期管理（核心涉密人员脱密期3-5年，重要1-3年，一般1-2年）。

10.定密责任人的职责不包括（）。

A.审核批准国家秘密的密级、保密期限和知悉范围

B.对本机关、本单位产生的国家秘密进行确定

C.对已确定的国家秘密进行变更或解除

D.对涉密人员进行日常考勤管理

答案：D

解析：定密责任人的法定职责包括确定、变更、解除国家秘密，审核密级等（《保密法》第十二条），日常考勤管理属于人事部门职责。

11.某单位使用非涉密计算机处理涉密信息，可能导致（）。

A.计算机运行速度变慢

B.涉密信息被非法获取

C.软件兼容性问题

D.存储容量不足

答案：B

解析：非涉密计算机未采取保密防护措施，连接互联网或存在安全漏洞时，处理涉密信息极易被黑客攻击或木马窃取，导致泄密。

12.国家秘密的保密期限，除另有规定外，绝密级不超过（）年。

A.10