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员工辞职申请

尊敬的领导：

首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。我是怀着十

分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入××超市之后，因为您对

我的关心、指导和信任，我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间

在超市的工作，我学到了很多超市方面的知识，积累了一定的经验，

对此我深表感激。因为我自身经验的不足，近期的工作让我觉得力

不从心。为此，我进行了长时间的思考，觉得公司目前的工作安排

和我自己之前做的职业规划并不完全一致。为了不因为我个人的原

因而影响公司的销售业绩，经过深思熟虑之后我决定辞去这份工作。

我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便，对此我深表抱

歉。我会在这段时间里完成工作交接，以减少因我的离职而给公司

带来的不便。非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在超市

的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己

曾经是××超市的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历

将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

祝超市领导和所有同事身体健康、工作顺利!再次对我的离职给

公司带来的不便表示抱歉，同时我也希望公司能够理解我的实际情

况，对我的申请予以考虑并批准。

此致

敬礼！

申请人：××

××年××月××日

员工辞职申请

尊敬的公司领导：

至从来到这个城市，我就在超市担任经理工作，到超市来已经

××年的时间了。几年来，我系统地学习了零售业概论、仓储式连

锁超市管理概论、顾客消费心理学与销售技巧等基础知识，学习新

型的零售业的知识，力图尽快融到家乐的发展中去。在××店开业

前夕，我任劳任怨，始终工作在第一线，经常和员工奋战到深夜，

直至开店。至此，我开始了开创××市场的征程。年初路北店的销

售额每天仅十余万元，经过半年的努力，市场终于打开，家乐在知

名度提高，销售额提高了，顾客满意了，员工的脸充满了喜悦，因

此这一年我被评为“先进员工”。

因为是刚来××市工作，没有人缘关系，一年来，我利用一切

人际关系，克服地域差别，了解××市场及各项政策规定，与合作

方紧密配合，同相关政府部门建立了良好地合作关系。为了开拓×

×市场，我每天与员工一起工作，并听取各项合理化建议，以应对

激烈竞争的市场环境。目前，有超市多家左右，竞争对手们把店开

在了家乐店的周边，面对这种环境，使××年任务的完成与提高是

一种考验，员工们都存在担心的思想。为此，我对员工们提出××

年的工作中心是“以服务促销售，以管理降成本”。一年来的服务

规范的培训、管理者的培训，大家都不会忘记这个工作中心，这一

条已经贯穿到商店每个管理者和员工的脑海中。只要做的好，就会

吸引顾客，就能摆脱困境。一年来路北店销售和管理上实现了双盈

利的目标，销售额超计划完成。比××年增长了85%，连续三年完

成了集团下达的任务。

面对闪光的成绩，我并不满足。我认真分析商品结构及市场需

求，及时调整商品结构并合理控制库存，避免积压资金。因路北店

为××店，供货商又多为外地供货商，在一定程度上影响销售。年

初，公司在成立商品组，由我担任组长，为了使店在稳步发展，使

其同竞争对手形成差异优势，我对商品组提出了“重宽度、轻深度，

重连锁、轻汰换”的谈判原则，使商品组在完善××市场的同时，

进一步形成了××连锁的优势。汰换了不适合××市场的商品，并

发展了部分本地特色商品，从根本上解决了蔬菜、水果不能连锁经

营的问题。年中，在我的带领下，××在商品经营上拓宽了电脑、

手机、音像、图书、冰鲜、主食厨房等品种，真正形成了仓储超级

大卖场。商品品种比××年增加了近一倍。品种的丰满带来了客流，

管理的加强降低了成本，服务水平的提高赢得了顾客。××年度市

消协、工商、报社在民意测验中，路北店被评为“××市民最满意

超市”。

在担任××店店长及××地区主管期间，面对店内外繁杂的工

作我开动脑筋想办法，大胆放权，竞聘上岗，充分调动各级管理人

员和广大员工的工作积极性、创造力。我认为“员工是企业最大的

资本，只有为他们提供机遇，才能充分发挥他们的才智，才能增强

员工的凝聚力，企业才能长存”。在我的领导下，路北店逐步形成

了各司其职，各负其责，严谨高