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供电企业劳务派遣用工伦理困境与突破路径——以A供电公司为例

一、引言

1.1研究背景与动因

在经济快速发展的当下，电力行业作为国家的基础性产业，对于社会的稳定运行和经济的持续增长起着至关重要的支撑作用。A供电公司作为电力领域的重要参与者，随着业务的不断拓展和规模的持续扩大，内外部的服务需求和人力资源需求与日俱增。为了有效应对这些需求，A供电公司采用了劳务派遣这一用工形式，将部分工作外包出去。

劳务派遣用工模式具有诸多优势。从用工成本角度来看，企业只需向劳务派遣公司支付劳务费用，无需承担派遣员工的工资、社会保险、公积金等一系列费用，从而在很大程度上降低了人力成本。以A供电公司为例，在采