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第1篇
第一章总则
第一条为加强我单位防范诈骗工作,提高全体员工的防骗意识和能力,保障单位及员工的合法权益,维护单位正常的工作秩序,根据国家有关法律法规,结合我单位实际情况,制定本制度。
第二条本制度适用于我单位所有员工,包括正式员工、临时工、实习生等。
第三条防范诈骗工作应遵循“预防为主、防治结合、综合治理”的原则。
第四条单位成立防范诈骗工作领导小组,负责组织、协调、监督和指导全单位的防范诈骗工作。
第二章组织机构及职责
第五条单位设立防范诈骗工作领导小组,由单位主要负责人担任组长,相关部门负责人为成员。
第六条防范诈骗工作领导小组的主要职责:
1.制定和实施防范诈骗工作计划;
2.组织开展防诈骗宣传教育活动;
3.负责诈骗案件的调查、处理和上报;
4.监督检查各部门防范诈骗工作的落实情况;
5.建立健全防范诈骗工作制度;
6.负责防范诈骗工作的总结和评估。
第七条各部门应设立防范诈骗工作小组,负责本部门的防范诈骗工作。
第八条防范诈骗工作小组的主要职责:
1.贯彻执行单位防范诈骗工作制度;
2.组织开展本部门的防诈骗宣传教育活动;
3.监督本部门员工遵守防诈骗规定;
4.及时报告本部门发生的诈骗案件;
5.配合防范诈骗工作领导小组开展工作。
第三章防范措施
第九条加强宣传教育
1.定期组织防诈骗知识培训,提高员工防骗意识;
2.利用单位内部刊物、宣传栏、网络平台等渠道,普及防诈骗知识;
3.邀请公安机关等相关部门开展专题讲座,提高员工的防骗能力。
第十条建立健全防范机制
1.制定诈骗风险评估制度,对可能发生诈骗的风险进行评估;
2.建立诈骗案件报告制度,明确报告流程和时限;
3.建立诈骗案件处理制度,确保诈骗案件得到及时处理。
第十一条加强内部管理
1.严格执行财务管理制度,规范资金收支;
2.加强对重要信息的管理,防止信息泄露;
3.加强对重要物品的管理,防止丢失或被盗。
第十二条加强技术防范
1.加强网络安全防护,防止网络诈骗;
2.采取技术手段,防止内部信息泄露;
3.使用加密技术,确保数据传输安全。
第四章诈骗案件处理
第十三条发生诈骗案件时,当事人应立即向单位防范诈骗工作领导小组报告。
第十四条防范诈骗工作领导小组接到报告后,应立即进行调查,核实情况。
第十五条对涉嫌诈骗的人员,应依法采取措施,保护受害人的合法权益。
第十六条对已确认的诈骗案件,应及时向公安机关报案,协助公安机关开展侦查工作。
第十七条对诈骗案件的调查、处理结果,应及时向员工通报。
第五章奖励与处罚
第十八条对在防范诈骗工作中表现突出的个人和集体,给予表彰和奖励。
第十九条对违反本制度,造成单位或员工损失的,依法依规追究责任。
第六章附则
第二十条本制度由单位防范诈骗工作领导小组负责解释。
第二十一条本制度自发布之日起施行。
第二十二条本制度如有与国家法律法规相抵触之处,以国家法律法规为准。
以上为《防范诈骗管理制度》的全文,旨在提高全体员工的防骗意识,保障单位及员工的合法权益,维护单位正常的工作秩序。各单位应根据实际情况,结合本制度制定具体的实施细则。
第2篇
第一章总则
第一条为加强单位内部防范诈骗工作,提高全体员工的防骗意识和能力,保障单位及员工的合法权益,根据国家有关法律法规,结合本单位的实际情况,制定本制度。
第二条本制度适用于本单位的全体员工,包括正式员工、临时工、实习生等。
第三条本制度的宗旨是:预防为主,防治结合,确保单位及员工财产安全,维护单位正常经营秩序。
第二章组织机构与职责
第四条成立单位防范诈骗工作领导小组,负责组织、协调、指导、监督本制度的实施。
第五条防范诈骗工作领导小组的主要职责:
(一)制定和修订防范诈骗管理制度,并组织实施;
(二)组织开展防诈骗宣传教育活动;
(三)对诈骗案件进行调查处理,追究相关责任;
(四)建立健全防范诈骗工作长效机制。
第六条各部门负责人对本部门防范诈骗工作负总责,具体职责如下:
(一)组织本部门员工学习防诈骗知识,提高防骗意识;
(二)对本部门员工进行防诈骗培训,确保员工掌握防骗技能;
(三)对本部门员工在工作中发现的诈骗行为进行制止和报告;
(四)对本部门员工因诈骗行为造成的损失进行调查处理。
第三章防范措施
第七条加强宣传教育
(一)定期组织防诈骗知识讲座、培训,提高员工防骗意识;
(二)利用单位内部刊物、网站、微信公众号等平台,发布防诈骗信息;
(三)邀请公安机关、金融机构等专业人士进行防诈骗知识讲座。
第八条严格财务管理制度
(一)加强财务审批流程,确保资金安全;
(二)严格执行“收支两条线”,确保资金去向明确;
(三)加强财务人员培训,提高财务人员防范
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