经济法实用教程：劳动法PPT教学课件.pptx

下载文档

0
0
约1.15万字
约 59页
2025-09-27 发布于浙江
举报
版权申诉
保障服务

经济法实用教程：劳动法PPT教学课件.pptx

1、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。。
2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击这里二次下载。
3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。

第十三章劳动法劳动法概述1劳动合同2工作时间3工作待遇4劳动争议和法律责任5

学习目标1.了解劳动合同的基础理论知识。2.理解工作时间的概念。3.熟悉工资的概念、体系及工资发放的基本要求。4.掌握劳动争议处理的基本法律要求。

引导案例王某被辞退案王某于2016年4月1日入职某公司从事出纳工作，公司和王某约定月薪为4000元，合同期限为2年。但公司一直未与王某签订劳动合同，王某因担心自己提出签订合同会让公司不快，可能影响与公司的关系，因此也保持沉默。后来王某发现公司的工作量比较大，且因为工作原因与公司经理产生了一些矛盾，公司经理有时候也在工作上刁难王某，王某逐渐萌生退意，也曾经口