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医患冲突的原因及对策
医患冲突是当前社会广泛关注的热点问题，它不仅影响了医疗服务的正常开展，也对医患双方的身心健康造成了不良影响。深入分析医患冲突的原因并探寻有效的解决对策，对于构建和谐的医患关系具有重要意义。
医患冲突的原因
医疗体制方面
首先，医疗资源分配不均衡是导致医患冲突的重要因素。在我国，优质医疗资源过度集中在大城市的大型三甲医院，而基层医疗机构的资源相对匮乏。患者为了获得更好的医疗服务，往往不惜长途跋涉前往大城市的大医院就诊，导致大医院人满为患，患者等待时间长，医生工作压力大。这种情况下，医生难以对每个患者进行细致的诊断和沟通，患者则容易因为等待时间过长和得不到足够的关注而产生不满
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