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人造石生产加工工国庆节假期值班人员安全告知书

文件名称：人造石生产加工工国庆节假期值班人员安全告知书

编制部门：

综合办公室

编制时间：

2025年

类别：

两级管理标准

编号：

审核人：

版本记录：第一版

批准人：

签收人：

签收日期：

一、告知对象与目的

本告知书针对XX人造石生产加工厂国庆节假期期间值班人员。旨在确保国庆节期间生产安全，明确值班人员工作职责，加强值班期间的安全管理和应急处置能力，保障厂区生产秩序和员工生命财产安全。请各位值班人员认真阅读并严格遵守。

二、值班人员到岗离岗要求

1.值班人员应严格按照规定时间到岗，不得迟到、早退。如有特殊情况需提前离岗，必须向值班负责人请假，并经批准后方可离岗。

2.到岗后，值班人员应立即进行签到，并在值班记录本上详细记录当班情况。

3.离岗前，值班人员需做好交接工作，包括但不限于生产设备运行状态、安全设施检查情况、异常情况处理记录等，确保信息准确无误地传递给接班人员。

4.值班期间，值班人员不得擅自离岗，如需暂时离开岗位，应告知接班人员或值班负责人，并确保有人替代。

5.值班工作期间，值班人员应保持通讯畅通，确保能够及时响应突发状况。

6.离岗时，值班人员需确保生产区域安全，关闭不必要的电源，锁好门窗，防止安全事故发生。

7.值班负责人应对值班人员到岗离岗情况进行监督，对违反规定的行为进行严肃处理。

三、值班期间工作场所巡查

1.值班人员应按照规定的巡查路线和时间表，对生产区、仓库、办公区等关键区域进行定期巡查。

2.巡查重点包括但不限于消防设施是否完好、消防通道是否畅通、电气线路是否老化、水电设备运行是否正常、门窗是否关闭严密等。

3.每次巡查后，值班人员需在巡查记录本上详细记录巡查时间、巡查区域、发现的问题及处理情况。

4.如发现消防设施损坏、电气线路老化、水电设备异常等情况，值班人员应立即采取措施，如无法自行处理，应立即报告值班负责人，并启动应急预案。

5.对于门窗未关闭、消防通道堵塞等安全隐患，值班人员应立即整改，确保工作场所安全。

6.巡查过程中，值班人员应保持警惕，对异常情况保持高度警觉，确保能够及时发现并处理潜在的安全风险。

7.值班负责人应定期检查值班人员的巡查记录，对巡查工作进行监督和指导，确保巡查工作到位。

四、值班期间设备操作安全

1.值班人员需熟悉所负责设备的操作流程和性能，严格按照操作规程进行操作。

2.操作前，应检查设备是否处于正常状态，确认安全防护装置完好，并穿戴好个人防护装备。

3.操作过程中，注意观察设备运行状态，防止超负荷运行和设备过热，严禁违章操作，如私自调整设备参数或关闭安全防护装置。

4.发现设备异常或运行不稳定时，应立即停止操作，不得自行处理，应立即上报值班负责人或设备维护人员。

5.操作设备时，不得离开工作岗位，确保对设备运行情况有实时监控。

6.如需进行设备维护或检修，必须由专业人员进行，并遵守相关安全规定。

7.值班负责人应对值班人员的设备操作技能和安全意识进行定期检查和培训，确保操作安全。

8.操作结束后，应关闭设备电源，做好清洁工作，确保设备处于安全状态。

五、值班期间应急处理

1.遇到火灾情况，值班人员应立即启动火灾应急预案，迅速疏散人员，确保人员安全。同时，使用最近的灭火器进行初期灭火，并拨打火警电话119报警。

2.如遇盗窃事件，值班人员应立即保护现场，同时拨打报警电话110报警，并通知安保部门进行现场勘查。

3.发生设备故障，值班人员应立即停止设备运行，防止事故扩大，并立即上报值班负责人，启动设备故障应急预案。

4.在处理突发事件时，值班人员应保持冷静，按照应急预案的步骤操作，确保处理过程有序进行。

5.如有人员受伤，值班人员应立即进行现场急救，并拨打急救电话120求助。

6.值班负责人应立即组织应急小组，协调各部门资源，配合救援行动，确保事故得到及时有效处理。

7.事件处理后，值班人员应详细记录事故经过、处理措施及结果，并进行分析总结，提出改进措施，防止类似事件再次发生。

8.值班负责人应对值班人员进行应急处理培训，提高值班人员应对突发事件的能力。

六、值班期间人身安全防护

1.值班人员应根据工作岗位要求，正确穿戴个人防护用品，如安全帽、防护眼镜、防尘口罩、防护手套等，确保自身安全。

2.时刻注意工作场所的潜在危险因素，如高噪音、高温、高压、易燃易爆物品等，遵守操作规程，避免因疏忽造成安全事故。

3.避免在无必要的情况下单独进入危险区域或高空作业，如需进入，应佩戴相应的安全装备，并有人陪同。

4.工作期间，若感到身体不适或出现头晕、恶心等不适症状，应立即停止工作，并及时向值班负责人报告，