健全保洁管理制度.docxVIP

第1篇

一、总则

第一条为加强我单位环境卫生管理，提高环境卫生质量，保障职工身心健康，根据国家有关法律法规，结合我单位实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于我单位所有保洁人员、相关管理人员及使用保洁服务的人员。

第三条本制度遵循“预防为主、防治结合、综合治理”的原则，确保环境卫生整洁、有序。

二、保洁人员管理

第四条保洁人员应具备以下条件：

1.具有良好的道德品质和职业道德，热爱本职工作；

2.具备一定的文化素养和专业知识；

3.身体健康，能胜任保洁工作；

4.通过单位组织的保洁技能培训，取得保洁资格证书。

第五条保洁人员职责：

1.负责单位公共区域、办公区域、生活区域的日常保洁工作；

2.负责垃圾的分类收集、清运和处理；

3.负责公共设施的维护和管理；

4.负责对保洁区域进行巡查，发现环境卫生问题及时报告；

5.负责完成领导交办的其他工作。

第六条保洁人员培训：

1.单位应定期对保洁人员进行业务培训，提高其业务水平；

2.新入职保洁人员应接受岗前培训，熟悉保洁工作流程和要求；

3.定期组织保洁人员参加相关法律法规和职业道德培训。

第七条保洁人员考核：

1.单位应建立健全保洁人员考核制度，对保洁人员的工作表现、服务质量、工作态度等进行考核；

2.考核结果作为保洁人员工资、晋升、奖惩的依据。

三、保洁区域管理

第八条保洁区域划分：

1.公共区域：包括大门、大厅、走廊、楼梯、电梯间、卫生间等；

2.办公区域：包括办公室、会议室、接待室等；

3.生活区域：包括食堂、宿舍、浴室等。

第九条保洁区域责任：

1.公共区域：由保洁人员负责日常保洁，确保环境卫生整洁；

2.办公区域：由各部门负责人负责，保洁人员协助；

3.生活区域：由生活管理部门负责，保洁人员协助。

第十条保洁区域巡查：

1.保洁人员应定期对保洁区域进行巡查，发现问题及时报告；

2.领导应定期组织巡查，对保洁区域进行监督和指导。

四、保洁设备与用品管理

第十一条保洁设备与用品的采购：

1.单位应根据保洁工作需要，合理采购保洁设备与用品；

2.采购过程应遵循公开、公平、公正的原则。

第十二条保洁设备与用品的使用：

1.保洁人员应正确使用保洁设备与用品，确保其正常运转；

2.定期对保洁设备与用品进行维护和保养。

第十三条保洁设备与用品的报废：

1.保洁设备与用品达到报废标准或无法修复时，应及时报废；

2.报废的保洁设备与用品应按照相关规定进行处理。

五、环境卫生管理

第十四条环境卫生标准：

1.公共区域：地面、墙面、门窗、设施设备等无污渍、无杂物；

2.办公区域：桌面、地面、墙面、门窗等无污渍、无杂物；

3.生活区域：地面、墙面、门窗、设施设备等无污渍、无杂物。

第十五条环境卫生检查：

1.单位应定期对环境卫生进行检查，发现问题及时整改；

2.领导应定期组织环境卫生检查，对环境卫生工作进行监督和指导。

六、奖惩制度

第十六条奖励：

1.对在保洁工作中表现突出、成绩显著的保洁人员，给予表彰和奖励；

2.对在环境卫生管理工作中做出突出贡献的部门和个人，给予表彰和奖励。

第十七条惩罚：

1.对违反保洁工作纪律、造成环境污染的保洁人员，给予警告、罚款等处罚；

2.对在环境卫生管理工作中玩忽职守、造成不良影响的部门和个人，给予通报批评、降职等处罚。

七、附则

第十八条本制度由单位行政部门负责解释。

第十九条本制度自发布之日起施行。

八、保洁工作流程

1.保洁人员到达工作地点，穿戴好工作服，检查保洁工具和用品；

2.保洁人员按照保洁区域划分，对各自负责的区域进行清扫、擦拭、消毒等工作；

3.清洁完毕后，保洁人员对保洁区域进行巡查，确保环境卫生整洁；

4.保洁人员将垃圾进行分类收集，按规定的时间、地点进行清运；

5.保洁人员完成当天工作后，对保洁工具和用品进行清洗、消毒，做好交接工作。

九、保洁人员行为规范

1.保洁人员应遵守国家法律法规，遵守单位规章制度；

2.保洁人员应爱护公共财产，不得损坏、侵占；

3.保洁人员应文明礼貌，尊重他人，不得恶语伤人；

4.保洁人员应保守单位秘密，不得泄露；

5.保洁人员应积极参加单位组织的各项活动，提高自身素质。

十、环境卫生巡查制度

1.单位应设立环境卫生巡查小组，负责对保洁区域进行巡查；

2.巡查小组应定期对保洁区域进行巡查，发现问题及时报告；

3.巡查小组应定期对保洁人员进行考核，对工作表现突出的保洁人员进行表彰；

4.巡查小组应定期向单位领导汇报环境卫生情况，提出改进意见。

十一、环境卫生宣传教育

1.单位应定期开展环境卫生宣传教育活动，提高全体职工的环保意识；

2.单位应利用宣传栏、广播、网络等渠道，