安全生产责任制汇编.pdfVIP

目录

（1）岗位安全生产责任；

2（）安全生产责任考核制度；

3（）安全生产例会制度；

4（）安全生产教育培训制度；

5（）安全生产检查制度；

6（）隐排查治理制度；

7（）外包工程项目安全管理制度；

8（）安全技术操作规程；

9（）作业场所职业安全卫生健康管理制度；

（10）危险作业管理制度；

（11）特种作业人员管理制度；

（12）消防安全管理制度；

（13）用电安全管埋制度；

（14）设备和设施的安全维护保养管理制度;

（15）生产安全事故报告和处理制度；

（16）劳保用品管理制度；

（17）安全投入管理制度；

（18）安全生产奖惩制度；

（19）应急救援管理制度；

2（0）网吧安全管理制度。

安全生产责任制

1总则

1.1为进一步强化各职能部门安全生产责任制，确保公司安全生产，根据《中华人民共和国安全

生产法》，结合公司实际情况，特制定本制度。

1.2企业法定代表人是公司安全生产第一责任人，全面负责公司安全管理工作。企业主要负责人

受法人授权委托，为企业安全主要负责人，履行安全生产第一责任人的职责，负责公司日常

安全管理工作；安全主任为公司安全管理人员，协助企业主要负责人做好公司日常安全管理

工作；各部门主管为该部门安全生产负责人，负责组织本部门安全生产职责的实施，并承担

安全管理责任；各班组长是该班组安全生产负责人，负责组织本班组安全生产职责的实施，

并承担安全管理责任；各级部门按照“谁主管，谁负责”的原则，做好相应的安全生产管理

工作。

1.3安全生产工作，人人有责，有岗必有责。每个员工各司其职，各负其责。

1.4本制度适用于公司各部门和全体员工。

2安全生产管理领导小组职责

2.1遵守国家、省、市及地方有关安全生产方针、政策、法律、法规、标准和规范。

2.2安全生产管理领导小组为公司安全生产的最高领导机构。

2.3审核公司安全生产组织结沟和配备安全管理人员。

2.4对年度安全目标,管理方案及重大安全事宜进行审议决策。

2.5对年度安全管理计划进行研究，明确安全管理指导方针,工作原则及相关的主题活动。

2.6研究、解决公司安全生产过程中存在的重大安全隐。

3各级部门安全生产职责

3.1行政部

3.1.1遵守国家、省、市及地区的安全生产方针、政策、法律、法规、标准和规范。

3.1.2负责制订公司年度安全教育培训计划，并组织落实。

3.1.3负责制订、评审、修订公司事故应急救援预案。

3.1.4负责招聘公司有关安全管理人员（如安全主任）和特种作业人员（如电工），并对他们进

行有关管理。

3.1.5负责组织新进员工的“公司级”安全教育培训和公司员工的日常教育培训工作。

3.1.6负责组织危险岗位的教育培训、考核发证工作。

3.1.7负责组织外来人员及承包商的安全教育培训工作。

3.1.8负责新建、扩建、改建及技措工程的“三同时”建设。

3.1.9负责本部门新进员工的“部门级”安全教育培训工作。

3.2网管部

3.2.1遵守国家、省、市及地区有关安全生产方针、政策、法律、法规、标准、规范和公司有

关的安全生产规章制度。

3.2.2协助技术部制订、评审、修订本部门各项安全生产规章制度和安全操作规程，并对其执

行情况进行检查、监督、考核。

3.2.3组织、落实本部门的日常安全教育培训工作。

3.2.4负责对本部门新进员工进行“部门”级安全教育培训，并监督、督促班组落实“班组”

级安全教育培训工作。

3.2.5参加公司组织的各类安全检查、定期组织本部门的安全检查，发现事故隐患，及时整改；

时暂时不整改的,向公司主管部门报告,并制定有关的安全技术措施.

3.2.6负责本部门各类设备、设施、消防器材等的安全检查、维护和保养工作，并做好有关记

录。

3.2.7参加公司组织的安全工作会议，落实公司有关安全方面的精神、指示。

328组织员工参加公司组织的预案演练和各项安全活动。

329负责编制本部门生产的产品有关安全方面的使用说明书。

3.2.10参与本部门伤亡事故的调查、分析和统计上报工作。

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