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第1篇
地址：[原告住址]
联系电话：[原告联系电话]
被告：[被告姓名或单位名称]
地址：[被告住址或单位地址]
联系电话：[被告联系电话]
案由：集体侵权纠纷
诉讼请求：
1.判令被告赔偿原告因侵权行为造成的经济损失人民币[具体金额]元；
2.判令被告承担本案诉讼费用；
3.判令被告公开赔礼道歉，消除影响；
4.判令被告赔偿原告因维权而产生的合理费用人民币[具体金额]元。
事实与理由：
一、事实
1.原告系[具体说明原告的身份或职业]；
2.被告在[具体说明侵权行为发生的时间、地点]实施了[具体说明侵权行为]；
3.被告的侵权行为给原告造成了[具体说明侵权行为造成的损失]；
4.原告多次与被告协商解决纠纷，但被告拒绝承担责任。
二、理由
1.被告的行为违反了《中华人民共和国民法典》关于侵权责任的规定，侵犯了原告的合法权益；
2.被告的侵权行为给原告造成了直接的经济损失，根据《中华人民共和国民法典》第一百七十九条的规定，被告应当承担赔偿责任；
3.被告的行为在社会上造成了不良影响，损害了原告的名誉，根据《中华人民共和国民法典》第一百七十八条的规定，被告应当承担消除影响、赔礼道歉的责任；
4.原告为维护自身合法权益，支付了相应的合理费用，根据《中华人民共和国民法典》第一百八十一条的规定，被告应当承担相应费用。
综上所述，被告的侵权行为给原告造成了严重的经济损失和名誉损害，原告依法提起诉讼，请求法院依法判决如下：
一、判令被告赔偿原告因侵权行为造成的经济损失人民币[具体金额]元；
二、判令被告承担本案诉讼费用；
三、判令被告公开赔礼道歉，消除影响；
四、判令被告赔偿原告因维权而产生的合理费用人民币[具体金额]元。
特此起诉，请贵院依法审理。
原告签名：
日期：[起诉日期]
附：相关证据材料
1.侵权行为发生的相关证据；
2.原告经济损失的相关证据；
3.维权费用的相关证据；
4.其他支持原告诉讼请求的证据。
注：以上起诉状仅供参考，具体内容需根据实际情况进行调整。
第2篇
性别：[原告性别]
年龄：[原告年龄]
住址：[原告住址]
被告：[被告单位名称]
法定代表人：[法定代表人姓名]
职务：[法定代表人职务]
住所地：[被告单位住所地]
案由：集体侵权纠纷
诉讼请求：
1.判令被告赔偿原告经济损失人民币[具体金额]元；
2.判令被告赔偿原告精神损害抚慰金人民币[具体金额]元；
3.判令被告承担本案诉讼费用。
事实与理由：
一、事实
1.原告系[原告单位名称]的员工，自[入职时间]起在被告单位工作，担任[职务]。
2.被告单位在[具体时间]至[具体时间]期间，因[具体原因]，对原告及[其他原告姓名]等员工进行了不公平的对待，包括但不限于：
（1）克扣工资，未按照国家规定支付加班费；
（2）强迫劳动，要求员工加班加点，且未支付加班费；
（3）工作环境恶劣，存在安全隐患，导致员工在工作中受伤；
（4）未依法为员工缴纳社会保险，侵害了员工的合法权益。
3.原告及[其他原告姓名]等员工多次与被告单位协商解决上述问题，但被告单位未采取任何有效措施予以改正。
二、理由
1.根据《中华人民共和国劳动法》第三条、第四条、第五十一条、第五十二条、第五十三条等规定，被告单位应当依法保障员工的合法权益，包括但不限于支付工资、加班费、提供安全的工作环境等。
2.被告单位在上述事实中，明显违反了《中华人民共和国劳动法》的相关规定，侵犯了原告及[其他原告姓名]等员工的合法权益。
3.原告及[其他原告姓名]等员工因被告单位的侵权行为，遭受了经济损失和精神损害。根据《中华人民共和国侵权责任法》第十六条、第十七条、第十八条等规定，被告单位应当承担相应的赔偿责任。
4.综上所述，被告单位的侵权行为给原告及[其他原告姓名]等员工造成了严重的经济损失和精神损害，依法应当承担赔偿责任。
为此，原告特向贵院提起诉讼，请求依法判决如上所述。
此致
[法院名称]
附：相关证据材料
1.原告与被告单位签订的劳动合同；
2.原告及[其他原告姓名]等员工的工资条；
3.原告及[其他原告姓名]等员工的工作记录；
4.原告及[其他原告姓名]等员工在工作中受伤的医疗证明；
5.原告及[其他原告姓名]等员工与被告单位协商解决纠纷的录音、录像等。
原告签名：
[日期]
第3篇
性别：[原告性别]
年龄：[原告年龄]
住址：[原告住址]
被告：[被告单位名称]
法定代表人：[法定代表人姓名]
职务：[法定代表人职务]
住所地：[被告单位住所地]
案由：集体侵权纠纷
诉讼请求：
1.判令被告赔偿原告经济损失人民币[具体金额]元；
2.判令被告赔偿原告精神损害抚慰金人民币[具体金额]元；
3.判令被告承担本案诉讼费用。
事实与理由
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