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工会经费管理概述课件

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目录

工会经费管理的信息化

06

工会经费的来源

01

工会经费的使用原则

02

工会经费的管理机构

03

工会经费的预算与决算

04

工会经费的审计与监督

05

工会经费的来源

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01

会员缴纳会费

政府或上级工会拨款

行政拨款

企业按一定比例补助

企业补助

职工按规定缴纳

会员会费

单位拨款

01

企业事业拨款

企业事业按职工工资2%拨缴

02

机关单位拨款

机关单位同样按职工工资2%拨缴

其他合法收入

社会捐助收入

接受个人、社会团体等的捐助，拓宽经费来源渠道。

上级工会补贴

接受上级工会的经费补贴，增加工会活动的资金支持。

01

02

工会经费的使用原则

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02

合法合规原则

建立规范的经费使用操作流程，确保每一笔经费的使用都有据可查，合规透明。

规范操作流程

工会经费使用必须严格遵守国家相关法律法规，确保经费使用的合法性。

遵守法律法规

专款专用原则

工会经费需按预定项目或用途专款专用，不得挪用。

经费定向使用

01

确保经费使用过程透明，定期公布账目，接受会员监督。

透明化管理

02

经济效益原则

01

合理使用资金

确保经费使用高效，避免浪费，实现资金的最大化利用。

02

促进职工福利

经费使用应着眼于提升职工福利，增强工会凝聚力与职工满意度。

工会经费的管理机构

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03

管理机构职责

经费监管

负责工会经费的筹集、分配与使用监管。

制度制定

制定并执行工会经费管理制度，确保合规使用。

财务透明

保障经费使用公开透明，定期公布财务报告。

管理机构设置

层级架构

职责划分

01

明确工会经费管理的层级关系，包括上级工会与下级工会的管理联系。

02

详细阐述各管理机构的具体职责，确保经费管理的专业性和高效性。

监督机制

设立内部审计部门，定期检查工会经费使用情况，确保合规性。

内部审计

实行财务公开制度，接受会员监督，提升经费管理透明度。

财务公开

工会经费的预算与决算

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04

预算编制流程

根据年度计划，分析活动经费需求。

明确经费需求

依据上年报告，预测未来收支。

收集财务数据

决算报告要求

决算数据须经核实，不得弄虚作假，确保账表一致。

真实准确数据

对各收支科目、往来款项等全面清查、盘点、结算。

全面清查盘点

预算与决算的对比分析

前期规划，确保经费合理分配

预算制定

后期总结，核对经费实际使用

决算审核

工会经费的审计与监督

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05

审计工作内容

审查经费预算执行及财务状况，确保合规使用。

经费预算执行

01

核查专项资金筹措、使用及效益，防止挪用。

专项资金核查

02

监督机制的实施

建立工会内部审查机制，定期检查经费使用情况，确保合规。

01

内部审查制度

实行经费使用信息公开，增强透明度，接受会员监督。

02

信息公开透明

违规处理措施

对违规发放的经费进行追回，确保工会经费合规使用。

追回违规款项

01

对违规行为的责任人进行约谈，强化责任追究，防止类似问题再次发生。

约谈责任人

02

工会经费管理的信息化

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06

信息化建设意义

信息化使经费管理流程自动化，减少人工操作，提高工作效率。

提高效率

01

信息化平台公开经费使用情况，增强工会经费管理的透明度和公信力。

增强透明度

02

信息化管理平台

集成财务数据，实现经费流向透明化，便于监控与管理。

系统整合数据

自动化报销审批，提高效率，减少人为错误，保障经费使用合规。

自动化流程

信息化管理的挑战与对策

01

管理制度缺乏

部分单位缺乏科学管理制度，导致工会财务管理信息化难以开展。

02

技术监督力度低

工会财务缺乏对财务信息的有效监督，影响工会财务信息的质量。

谢谢

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