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2025年大学公安管理学专业题库——领导力与执法技术培训

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

一、选择题（每小题2分，共20分。请将正确选项的字母填在括号内。）

1.以下哪项不属于领导力的主要功能？（）

A.激励功能

B.协调功能

C.监督功能

D.创新功能

2.公安领导者的特殊要求不包括以下哪一项？（）

A.政治素质过硬

B.业务能力精湛

C.心理素质优良

D.财务管理经验丰富

3.以下哪种领导风格最强调下属的自主性和参与性？（）

A.专制型领导

B.民主型领导

C.放任型领导

D.指导型领导

4.在公安工作中，常用的激励方法不包括以下哪一项？（）

A.物质奖励

B.荣誉奖励

C.参与决策

D.加班罚款

5.以下哪种沟通方式最正式、最严肃？（）

A.非正式沟通

B.书面沟通

C.口头沟通

D.网络沟通

6.公安机关领导者的冲突管理能力主要体现在哪方面？（）

A.避免冲突

B.制造冲突

C.解决冲突

D.引导冲突

7.以下哪项不属于公安工作中常用的信息技术？（）

A.视频监控技术

B.大数据分析技术

C.人工智能技术

D.会计核算技术

8.证据收集与保管的首要原则是？（）

A.及时性原则

B.完整性原则

C.合法性原则

D.实用性原则

9.警务指挥与控制的核心是？（）

A.信息收集

B.决策制定

C.指挥下达

D.人员调配

10.应急处突技术的关键在于？（）

A.技术先进

B.反应迅速

C.资源丰富

D.经验丰富

二、填空题（每空2分，共20分。请将正确答案填在横线上。）

1.领导力是指领导者影响、______和______的过程。

2.公安领导力的核心是______。

3.沟通是领导者进行______和______的基础。

4.团队建设是提升______的重要途径。

5.侦查技术是公安工作中获取______的重要手段。

6.信息技术在公安工作中的应用主要体现在______、______和______等方面。

7.证据必须具有______、______和______。

8.警务指挥与控制强调______和______。

9.应急处突技术要求具备______和______的特点。

10.领导力与执法技术的有效结合，能够显著提升______。

三、简答题（每小题5分，共20分。）

1.简述领导力的基本特征。

2.简述公安领导者应具备哪些基本素质。

3.简述公安工作中常见的沟通障碍及其克服方法。

4.简述侦查技术的主要作用。

四、论述题（10分。）

结合公安工作的实际，论述如何将领导力与执法技术有效结合，提升公安工作效能。

五、案例分析题（30分。）

某市发生一起重大恶性案件，公安机关迅速启动应急预案，成立专案组进行侦查。专案组负责人老张是一位经验丰富的老警察，他带领团队成员开展了大量的侦查工作，收集了大量的证据。在案件侦破过程中，老张注重发挥团队成员的作用，鼓励大家积极思考、大胆提出意见，并善于运用现代信息技术进行案件分析。最终，在全体成员的共同努力下，案件成功告破。

请结合以上案例，分析老张在领导过程中体现了哪些领导力特点？在案件侦破过程中，老张及其团队运用了哪些执法技术？这些领导力特点以及执法技术的运用对案件侦破起到了怎样的作用？

试卷答案

一、选择题

1.C

解析：监督功能更多是上级对下级或平级之间的监督，而非领导力的主要功能。

2.D

解析：公安机关领导者需要具备政治素质、业务能力和心理素质，财务管理经验并非核心要求。

3.B

解析：民主型领导强调下属的参与和自主性，与题干描述相符。

4.D

解析：物质奖励、荣誉奖励和参与决策都是常用的激励方法，加班罚款属于惩罚措施。

5.B

解析：书面沟通具有正式、严肃的特点，例如正式文件、报告等。

6.C

解析：冲突管理能力主要体现在解决冲突的能力上，帮助组织或团队化解矛盾。

7.D

解析：会计核算技术不属于公安工作中常用的信息技术，其他选项均为常用技术。

8.C

解析：证据收集与保管必须遵循合法性原则，确保程序正当。

9.B

解析：决策制定是警务指挥与控制的核心，指挥和控制都是基于决策进行的。

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