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《劳动合同法(修正案)》视角下派遣劳工权益保护的法律剖析与实践探索
一、引言
1.1研究背景
在经济全球化与市场经济迅猛发展的浪潮下,企业的用工模式正经历着深刻变革,派遣劳工这一用工形式逐渐崭露头角,成为劳动力市场中不可或缺的重要组成部分。派遣劳工,是指由用人单位与人力资源服务机构签订劳务派遣协议,由人力资源服务机构向用人单位提供劳动力的工作形式。这种用工模式最早起源于20世纪20年代的美国,当时为应对经济危机下企业降低用工成本等需求,劳务派遣形式逐渐兴起,随后在全球范围内得到广泛应用。我国的劳务派遣起步相对较晚,在20世纪90年代,随着市场经济的发展和企业用工制度的改革,劳
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