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2025儿童动物园员工入职合同范本

本合同（以下简称“本合同”）由以下双方于年月日签订：

甲方（用人单位）：儿童动物园

地址：

法定代表人：

乙方（员工）：

身份证号码：

地址：

联系方式：

鉴于乙方愿意加入甲方团队工作，甲方同意雇佣乙方为正式员工。依照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，双方经平等协商，达成如下协议：

第一条工作岗位与职责

1.1乙方同意根据甲方安排，担任岗位（以下简称“本岗位”）工作。

1.2乙方的具体职责包括但不限于：

负责的日常工作；

执行甲方制定的各项规章制度；

确保工作期间的安全规范；

完成甲方交办的其他任务。

1.3乙方应认真履行职责，达到甲方设定的工作标准及要求。

第二条合同期限

2.1本合同为固定期限劳动合同，自年月日起至年月日止，共计年。

2.2合同期满后，双方可协商续签合同。若未在合同期满前30天内通知终止合同，则视为双方同意续签相同条件下的原合同。

第三条工资与福利待遇

3.1甲方按月支付乙方工资，标准为元/月，支付时间为每月日前。

3.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假等假期，具体休假办法按甲方规定执行。

3.3甲方依法为乙方缴纳社会保险，费用由甲乙双方按比例承担。

3.4乙方享有（如奖金、公积金、培训机会等）作为额外福利。

第四条工作时间与休息

4.1乙方实行标准工时制，每周工作小时，每日工作时间为点至点。

4.2甲方因经营需要延长工作时间，应与乙方协商，并依法支付加班工资或安排补休。

4.3乙方享有每周天休息，具体安排由甲方根据工作情况合理安排。

第五条劳动纪律

5.1乙方必须严格遵守国家法律法规及甲方的规章制度，爱护甲方财产，保守商业秘密。

5.2乙方不得从事任何有损甲方利益或声誉的行为。

5.3乙方违反劳动纪律，甲方有权依据相关规定给予纪律处分，情节严重者可解除合同。

第六条培训与考核

6.1甲方为乙方提供岗前培训和日常培训，乙方应积极参与并完成培训任务。

6.2乙方的工作表现将定期考核，考核结果作为薪资调整、职务晋升的依据。

第七条合同的变更、解除与终止

7.1双方协商一致可以书面形式变更合同内容。

7.2在合同期限内，若发生不可抗力等情形，导致本合同无法履行，双方可协商解除合同。

7.3乙方在试用期内被证明不符合录用条件，甲方有权解除合同。

7.4乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度，甲方有权解除合同，无需支付经济补偿。

7.5合同期满后，合同自行终止，若续签需另行签订书面协议。

第八条违约责任

8.1本合同任何一方违约，需依法承担相应的违约责任。

8.2由于乙方的过错导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的赔偿责任。

第九条其他条款

9.1本合同未尽事宜，双方可协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

9.2本合同受中华人民共和国劳动法及相关法律法规保护，双方在履行合同过程中产生争议，应通过友好协商解决。协商不成的，任何一方可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十条合同签署

10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：

法定代表人或授权代表签字：

日期：年月日

乙方签字：

日期：年月日