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2025年葫芦岛市龙港区某国企招聘笔试备考试题

第一部分单选题(50题)

1、我国北京时间相较于格林尼治时间早（）小时。

A.6

B.7

C.8

D.9

【答案】：C

【解析】本题可根据时区的相关知识来判断北京时间比格林尼治时间早的小时数。全球共划分为24个时区，以本初子午线，即0°经线为基准，从西经7.5°至东经7.5°，划分为中时区，或叫零时区；中时区以东依次划分为东一区至东十二区，以西依次划分为西一区至西十二区。相邻两个时区，时间相差1小时，东边的时间早于西边的时间。格林尼治天文台位于英国伦敦，以经过格林尼治天文台的经线为本初子午线，所以格林尼治时间采用的是零时区的区时。而我国统一采用北京所在的东八区的区时作为标准时间，即“北京时间”。东八区与零时区相差8个时区，由于东边时间比西边早，所以东八区的时间比零时区的时间早8个小时，也就是说我国北京时间比格林尼治时间早8小时。因此，我国北京时间比格林尼治时间早8小时。

2、领导生命周期理论指出，当被领导者成熟度较高，工作能力强、技术熟练，对工作内容熟悉时，领导者应采取（）的授权式领导。

A.低工作—低关系

B.高工作—高关系

C.低工作—高关系

D.高工作—低关系

【答案】：A

【解析】领导生命周期理论根据员工的成熟度将领导方式分为四种。当员工成熟度低时，需高工作低关系的命令式领导来明确指导；员工初步成熟，高工作高关系的说服式领导合适，既给予指导又注重沟通；员工比较成熟，低工作高关系的参与式领导能发挥员工主动性；而当下级人员成熟度很高、水平很高、工作熟悉、技术熟悉时，领导者应减少工作指导和关系干预，采取低工作低关系的授权式领导，让员工自主完成工作。所以应选择低工作低关系的授权式领导。

3、1917年1月，胡适在（）上发表了《文学改良刍议》，该文以“提倡白话文，反对文言文；提倡新文学，反对旧文学”成为中国新文学向旧文学宣战的宣言书。

A.《前进》

B.《新青年》

C.《丝音》

D.《向导》

【答案】：B

【解析】该题主要考查《文学改良刍议》的发表刊物。《文学改良刍议》是倡导文学革命的第一篇文章，1917年1月发表于《新青年》，此篇文章以“提倡白话文，反对文言文；提倡新文学，反对旧文学”成为中国新文学向旧文学宣战的宣言书。《前进》并非《文学改良刍议》的发表刊物；《丝音》是1907年在日本东京出版发行的杂志，与该文章发表无关；《向导》是1922年9月13日在上海创刊的中共中央第一个政治机关报，同样不是《文学改良刍议》的发表载体。综上，答案是《新青年》。

4、如果其他因素既定不变,利率降低,将引起货币的_____。

A.交易需求量增加

B.投机需求量增加

C.投机需求量减少

D.交易需求量减少

【答案】：B

【解析】利率降低，债券价格会上升。人们预期债券价格未来可能下跌，就会增加对货币的投机需求，以便未来抓住投资机会，所以利率降低会引起货币的投机需求量增加。

5、下列选项中，不属于我国非政府公共组织在发展中存在的主要问题是

A.人员不足

B.政社不分

C.能力不足

D.经费不足

【答案】：A

【解析】我国非政府公共组织在发展中存在一些主要问题，比如政社不分，即政府与非政府公共组织之间界限不清晰，非政府公共组织在一定程度上受到政府过多干预，缺乏自主性；能力不足，表现为组织在管理、专业技能等方面可能无法有效开展活动；经费不足，这是很多非政府公共组织面临的难题，会限制其发展和活动的开展。而人员不足并不是我国非政府公共组织在发展中存在的主要问题，很多时候非政府公共组织面临的并非单纯的人员数量问题，而是上述提到的政社关系、自身能力和经费方面的问题更为突出。

6、聘用单位可随时单方面解除聘用合同的情形是（）。

A.贾某未经单位同意自己开办公司

B.王某身体差、学历低，不能胜任工作

C.小王1年内累计旷工超过15个工作日

D.赵某出国后未经聘用单位同意逾期不归

【答案】：D

【解析】聘用合同中，聘用单位能随时单方面解除合同的情形需符合相关规定。自己开办公司，若未经单位同意，但这一行为不一定直接导致聘用合同可随时单方面解除，还需看开办公司对本职工作的影响等情况；身体差、学历低不能胜任工作时，一般单位应先进行培训或调整岗位，若仍不能胜任，才会涉及解除合同，并非可随时单方面解除；1年内累计旷工超过15个工作日，未达到通常规定的可随时解除合同的更严重程度；而员工出国后未经聘用单位同意逾期不归，这种行为严重违反了聘用合同约定和单位管理规定，聘用单位可以随时单方面解除聘用合同。

7、已知甲地位于东经60度，乙地位于西经30度，当甲地地方时为上午8：00时，乙地的地方时是上午（）。

A.2025/04/1801