2025版体育健身产业新员工入职劳动合同模板.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025版体育健身产业新员工入职劳动合同模板

甲方（用人单位）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____年__月__日

住址：____________________

鉴于：

甲方是一家从事体育健身产业的单位，需要招聘新员工加入其团队；

乙方愿意接受甲方的招聘，双方经协商一致，达成如下协议：

第一条工作内容

乙方同意在甲方处从事体育健身产业相关工作，具体岗位为：____________________。

第二条工作地点

乙方的工作地点为：____________________。

第三条工作时间

1.工作时间：实行标准工作时间，每日工作时间为__小时，每周工作日为__天。

2.休息时间：乙方享有国家法定节假日、休息日及带薪年休假。

第四条工资待遇

1.基本工资：乙方的基本工资为人民币____元/月。

2.绩效奖金：根据乙方的工作表现和公司业绩，甲方将按一定比例给予乙方绩效奖金。

3.社会保险：甲方将为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.住房公积金：甲方将为乙方缴纳住房公积金。

第五条工作条件

1.甲方提供必要的工作条件和劳动保护措施。

2.甲方应为乙方提供必要的培训和学习机会。

第六条违约责任

1.乙方违反本合同规定，甲方有权根据情况给予警告、罚款或解除劳动合同。

2.甲方违反本合同规定，乙方有权要求甲方改正或解除劳动合同，并要求甲方支付相应的赔偿金。

第七条合同期限

1.本合同期限为__年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期满，双方均可提前__个月书面通知对方解除合同。

第八条合同解除

1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）未按照国家规定和劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（2）未及时足额支付劳动报酬的；

（3）未依法缴纳社会保险费的；

（4）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；

（5）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；

（6）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

第九条保密条款

乙方同意在任职期间及离职后，对甲方商业秘密负有保密义务，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露。

第十条争议解决

双方因履行本合同发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十一条其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年__月__日