2025年雅安市汉源县某国企外包岗位招聘10人笔试备考题库及完整答案详解1套.docxVIP

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2025年雅安市汉源县某国企外包岗位招聘10人笔试备考题库

第一部分单选题(50题)

1、“绿水青山就是金山银山”,表明绿水青山具有生产力属性,自然本身具有价值,保护自然实则就是保护生产力。这一生态文明发展理念体现了()。

A.自然界是人类社会存在和发展的基础

B.自然界是人类社会形成的自然基础

C.自然界的本质是实践的

D.自然界决定人类社会发展

【答案】:B

【解析】该生态文明发展理念体现了自然界对于人类社会存在和发展的基础性作用。自然界为人类社会提供了物质资源和生存空间等,是人类社会存在和发展的基础,没有自然界提供的各种条件,人类社会就无法存在和发展。自然界是人类社会形成的自然基础,强调的是在人类社会形成过程中自然界所起的作用,但题干更侧重于强调自然界对人类社会当下存在和发展的重要性,所以“自然界是人类社会形成的自然基础”说法不符合题意重点。实践是人类特有的活动,自然界的本质并不是实践的。实践是改造客观世界的物质活动,自然界的存在和发展有着自身的规律,并非以实践为本质。自然界会影响人类社会发展,但不能决定人类社会发展。人类社会的发展是由多种因素共同作用的结果,包括生产力和生产关系的矛盾运动等,具有自身独特的发展规律,不能简单认为自然界决定人类社会发展。

2、若该公文需添加“附件”,以下写法正确的是()

A.附件:1.国务院决定取消的行政许可事项目录(共25项)2.国务院决定下放管理层级的行政许可事项目录(共6项)

B.附件一:国务院决定取消的行政许可事项目录(共25项)附件二:国务院决定下放管理层级的行政许可事项目录(共6项)

C.附件1:《国务院决定取消的行政许可事项目录(共25项)》附件2:《国务院决定下放管理层级的行政许可事项目录(共6项)》

D.附件一:《国务院决定取消的行政许可事项目录(共25项)》附件二:《国务院决定下放管理层级的行政许可事项目录(共6项)》

【答案】:A

【解析】公文中附件的序号应用阿拉伯数字标注,且附件名称不用加书名号。所以正确的写法是用“附件:1.……2.……”的格式来表明附件内容。其他写法中用“附件一”“附件二”表述序号不符合规范,给附件名称加书名号也不符合要求。

3、新中国成立后,第一条进行全面系统治理的大河是()。

A.长江

B.黄河

C.淮河

D.珠江

【答案】:C

【解析】新中国成立后第一条全面系统治理的大河是淮河。1950年,淮河发生流域性大洪水,给人民生命财产造成巨大损失。同年10月,政务院作出《关于治理淮河的决定》,开启了新中国大规模治理淮河的序幕。相比之下,长江、黄河、珠江虽然也有重要的治理工作,但淮河是新中国成立后第一条全面系统治理的大河。

4、根据我国相关法律规定,居民委员会和村民委员会的主任、副主任、委员通过下列哪种方式产生()。

A.上级街镇部门委派

B.居民或者村民选举

C.主管部门民主推荐

D.面向社会公开竞聘

【答案】:B

【解析】居民委员会和村民委员会是基层群众性自治组织,其主任、副主任和委员的产生应体现基层群众的自治权利和民主意愿。上级街镇部门委派的方式不符合基层群众自治的原则,基层自治组织强调群众自我管理、自我教育、自我服务,若由上级委派则无法充分体现广大居民或村民的意志,不能让群众真正参与到基层事务的管理中。主管部门民主推荐虽有一定民主因素,但它不能从根本上保证居民或村民能够按照自己的意愿直接选举出他们信任的基层组织成员,仍缺乏足够的直接性和广泛性。面向社会公开竞聘主要侧重于从外部引入人员,这与居民委员会和村民委员会作为基层群众性自治组织,成员应从本地居民或村民中产生的本质要求不相符,且不能充分保障本地居民或村民参与基层自治管理的权利。而居民或者村民选举的方式,能够让居民或村民直接行使民主权利,依法选举出他们满意的主任、副主任和委员,这既符合基层群众自治制度的要求,也能充分调动广大居民或村民参与基层事务管理的积极性和主动性,真正实现基层群众的自我当家作主。所以居民委员会和村民委员会的主任、副主任、委员经由居民或者村民选举产生。

5、大鹏向朋友抱怨:“我们部门主管就知道吩咐下属按时完成工作,还每天要求加班,根本不关心大家身体能否承受。”根据管理方格理论,大鹏部门主管的领导方式属于()。

A.中庸型

B.团队型

C.任务型

D.贫乏型

【答案】:C

【解析】管理方格理论用对生产的关心程度和对人的关心程度这两个维度,将领导方式划分为多种类型。中庸型领导方式在对生产和对人方面都表现为中等程度的关注,力求在两者间取得平衡。团队型领导方式是既高度关心生产,又高度关心人,通过协调员工需求与组织目标来实现高绩效。任务型领导方式只注重任务的完成,对员工的需求和感受关心极少,只强调工作任务的按时完成,甚至不惜让员工加班而不顾

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