2025年个人劳动合同范本.docVIP

个人劳动协议范本

导语：劳动协议格式非常规范，下面是个人劳动协议范本，欢迎参照！

个人劳动协议范本【1】甲方(单位名称)：

住所地：

法定代表人：

乙方(姓名)：

性别：

身份证号码：

住所地：

文书送达地址：

第一条劳动协议期限

1、本协议为有固定期限劳动协议。协议期限从_年_月_日起至_年_月__日止。

2、试用期，自_年_月_日至_年_月_日。

3、纯熟期(培训期、见习期)从_年_月_日起至_年_月_日止。

第二条工作内容及规定

乙方安排在_部门，从事_工作。

甲方可以根据实际状况，调整乙方所处部门、工作任务、工作地等，乙方应接受调整。

乙方须根据甲方规定岗位工作职责和规定，准时、按质、按量完毕本职工作。

第三条劳动酬劳及支付方式与时间

1、甲方根据乙方工作岗位及工作业绩确定工资酬劳，在本单位内参照合用同工同酬待遇。

3、甲方按月以现金形式发放工资，不得无故拖欠。

4、甲方在年终时根据乙方当年实际业绩、效率、效益、损失、工作态度等原因考核结算乙方奖金。

第四条社会保险

甲、乙双方必须依法参与社会保险，按月缴纳社会保险费。乙方缴纳部分，由甲方在其工资中代为扣缴。

第五条劳动纪律

甲乙双方应严格遵守国家法律、法规、规章和政策。乙方必须遵守甲方依法制定规章制度和劳动纪律。

第六条劳动协议解除

1、经甲乙双方协商一致，可以解除本协议;

2、乙方有下列情形之一，甲方可以随时解除本协议

(1)在试用期间被证明不符合录取条件;

(2)严重违反劳动纪律或者甲方依法制定规章制度;

(3)严重失职、营私舞弊，对甲方利益导致重大损害;

3、具有下列情形之一，乙方可以随时告知甲方解除本协议

(1)在试用期内;

(2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由手段强迫劳动;

(3)甲方未按照劳动协议约定支付劳动酬劳或者提供劳动条件;

4、因其他法律规定解除劳动协议，须提前三十天书面告知对方。

5、一方解除劳动协议，须提交有关证明材料，阐明理由，并向对方书面送达解除劳动协议告知书。

第七条故意或者重大过错责任保证

如因乙方故意或者重大过错导致甲方发生经济损失，则乙方必须尽责处理善后事宜，挽回对应经济损失。甲方可以根据损失大小及乙方态度进行对应惩罚。

在本条事项未完全处理完毕之前，乙方不得私自单方终止与甲方劳动关系。原劳动协议期届满，则对应顺延到本条事项处理完毕。

第八条商业保密及竞业严禁

1、乙方对在甲方工作期间所获悉商业秘密，包括客户信息、有关资料不得以任何形式为自已或者他人进行使用，此保密期间不限于劳动协议期限。

2、乙方自双方劳动关系以任何形式结束之后，在两年内不得与甲方形成竞争关系，此条包括乙方本人或者协助他人从事与甲方有竞争性工作。

3、如乙方违反此条规定，则须向甲方赔偿万元违约金。

第九条违约责任

本协议如因一方当事人严重违反本协议约定条款而导致本劳动协议解除，则须向对方承担违约金十万元。

第十条其他事项

1、乙方在甲方工作期间，由于常常接触甲方公章等印鉴，所有波及乙方与甲方之间权利义务法律文献，包括协议、证明、欠条等，均需由甲措施定代表人签字后才具有法律效力，未经法定代表人签字一律无效，对此乙方完全同意并遵守，此条效力波及本协议生效之前及之后。

2、甲方依法制定规章制度、员工守则为本协议附件，与本协议具有同等法律效力。

3、告知：如本协议本送达地址发生变动，乙方须及时告知甲方，否则甲方一旦按此地址送达，即视为履行了告知义务。

第十一条协议效力及文本

本协议自双方签字并加盖公章后即具法律效力。协议文本一式三份，双方各执一份，报劳动管理机关立案一份。本协议甲方加盖骑缝章。

甲方：

法定代表人：

乙方：

协议签订日期：

年月日

个人劳动协议范本【2】甲方(用人单位)名称：

乙方(劳动者)名称：

根据《中华人民共和国劳动协议法》以及有关法律、法规规定，经甲、乙双方平等自愿、协商一致，共同签订并履行本协议所列条款。

一、劳动协议期限

协议期限自年月日起至年月日止。

二、工作内容和工作地点

1、乙方同意根据甲方生产(工作)需要，从事工作，甲乙双方可另行约定岗位详细职责和规定。

2、乙方工作地点：我司或甲方根据生产(工作)需要安排其他地点。

三、工作时间

1、甲方依法保证乙方休息权利;

2、甲方在遵守有关法律法规规定前提下，可