广东新邦物流汽运专线业务指标考核激励方案.pdfVIP

广东新邦物流汽运专线业务指标考核激励方案.pdf

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运作管理类页码第1页/共3页

激励方案

目的:为了积极响应公司更细化、更数据化考核的指导方针的要求,充分

调动各营业部门对汽运专线开发的积极性,保证汽运专线货源,提升专线业

绩,确保每条专线车辆每日正常发车,尽快实现公司今年汽运年度总目标,达

到公司与部门双赢的效果,针对于太原、、济南专线制定相关激励方

案。

适用范围:汽运专线

适用部门:公司各营业部门

适用日期:07年6月1日至07年6月30日

一、激励方案的制定

1、汽运根据各营业部门本年度3个月的数据,分析后制定出太

原、、济南专线各营业部门当月的月销售计划;

2、根据专线营业额、重量、体积指标的完成状况,确定超

额完成太原、、济南专线营业额的奖金提成。

二、超额完成以上专线营业额的奖金提成计算方式(附图表1)

当月销售计划见附图表2

太原、、济南专线激励方案(图表1)

指标完成奖惩(以营业额完

当月销售计划

成为前提)

部门的历

销售日期超额部分按10元/T,5元/

史数据体积

营业额重量(T)方计算;未完成部分按5

(方)

元/T,2元/方进行处罚

Regardingtheassessmentofbusiness

Operationsindicatorsfordedicatedautomobile页码Page1/Total3

managementtransportlines激励方案

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