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2025关于四川省劳动合同范本

四川省2025年劳动合同范本

本合同（以下简称“本合同”）由以下双方于年月**日在四川省（以下简称“甲方”或“乙方”）签订：

甲方（用人单位）：

名称：

地址：

法定代表人：

乙方（劳动者）：

姓名：

性别：

身份证号码：

住址：

鉴于甲方需要聘用乙方从事相关工作，乙方愿意为甲方提供劳动服务，双方在平等、自愿的基础上，依据《中华人民共和国劳动合同法》及其相关法律法规，订立本合同，以资共同遵守。

第一条劳动合同期限

本合同期限为年，自年月日起至年月日止。

本合同为（固定期限/无固定期限）合同。若为无固定期限合同，本合同自双方签字之日起生效，除非双方协商一致或本合同另有规定提前终止。

第二条工作内容与工作地点

2.1乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位（职务）（以下简称“本岗位”），并按甲方的要求完成该岗位的工作任务。

2.2乙方的工作地点为：。如因工作需要，甲方可以调整乙方的工作岗位或地点，乙方应服从甲方的合理安排。

2.3乙方的工作职责包括但不限于以下内容：

（1）完成本岗位的日常工作任务；

（2）遵守甲方的劳动纪律和规章制度；

（3）服从甲方的管理安排；

（4）维护甲方的商业秘密和知识产权。

第三条工作时间与休息休假

3.1甲方实行每日不超过八小时、每周不超过四十小时的工时制度。具体工作时间由甲方根据工作需要安排，乙方应服从甲方的合理安排。

3.2乙方享有国家法定节假日，具体休假安排由甲方根据实际情况确定。

3.3甲方需安排乙方加班的，应依法支付加班工资或者安排补休。

第四条劳动报酬

4.1甲方每月以货币形式支付乙方劳动报酬，基本工资为人民币元。绩效工资、奖金、补贴等按甲方的规章制度执行。

4.2工资支付时间为每月日，遇节假日顺延至下一个工作日。

4.3乙方的加班工资计算基数为基本工资，加班工资按国家规定支付。

第五条社会保险与福利

5.1甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，乙方个人应缴纳的部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。

5.2甲方根据自身经济实力为乙方提供企业年金或其他补充保险，具体方案另行约定。

5.3乙方享有带薪年休假、婚假、产假、丧假等国家规定的福利待遇，具体标准按甲方规章制度执行。

第六条劳动纪律与甲方权利义务

6.1乙方应严格遵守国家的法律法规及甲方的规章制度，服从甲方的管理，完成工作任务。

6.2甲方应为乙方提供必要的劳动条件和安全的工作环境，并依法对乙方进行劳动安全卫生教育。

6.3甲方有权根据乙方的工作表现和甲方的经营状况对乙方的工资、岗位、职务进行合理调整，乙方应服从。

第七条保密义务与竞业限制

7.1乙方承诺对甲方的商业秘密、技术秘密及其他机密信息予以保密，未经甲方书面同意，不得以任何形式向任何第三方披露。

7.2合同期内及合同终止后年内，乙方不得在与甲方有竞争关系的单位任职或从事相同业务，否则应承担相应的违约责任。

第八条合同的变更、解除与终止

8.1经双方协商一致，可以书面形式变更本合同内容。

8.2如出现《劳动合同法》规定的情形，双方可以解除合同。甲方解除合同的，应依法支付经济补偿金。

8.3合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同终止。

第九条违约责任

9.1任何一方违反本合同约定的义务，给对方造成损失的，应依法赔偿损失。

9.2乙方违反竞业限制或保密条款的，应支付违约金，并赔偿甲方遭受的损失。

第十条争议解决

10.1因履行本合同发生争议的，双方应友好协商解决；协商不成的，可依法向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十一条其他条款

11.1本合同未尽事宜，按国家和四川省的相关法律法规执行。

11.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：

法定代表人或授权代表签字：

日期：年