委托代理招聘协议.docxVIP

委托代理招聘协议

协议编号：[具体编号]

签订地点：[具体地点]

签订日期：[具体日期]

甲方（委托方）

公司名称：[甲方公司全称]

法定代表人：[法定代表人姓名]

地址：[详细地址]

联系方式：[联系电话]

统一社会信用代码：[代码号码]

乙方（代理方）

公司名称：[乙方公司全称]

法定代表人：[法定代表人姓名]

地址：[详细地址]

联系方式：[联系电话]

统一社会信用代码：[代码号码]

人力资源服务许可证编号：[许可证编号]

鉴于甲方因业务发展需要招聘特定岗位人员，乙方具备专业的人力资源服务资质及招聘渠道，双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规，就甲方委托乙方进行代理招聘事宜达成如下协议：

第一条委托事项

1.1甲方委托乙方为其招聘以下岗位人员：

岗位名称

招聘人数

岗位职责

任职要求

薪资范围

到岗时间

1.2乙方应按照甲方提供的岗位要求，通过自身专业渠道和资源，为甲方筛选、推荐符合条件的候选人，并协助甲方完成面试、背景调查、录用等招聘环节。

第二条服务期限

2.1本协议服务期限自[起始日期]起至[结束日期]止。若在服务期限内，甲方委托的岗位全部招聘完成，且双方无其他争议，本协议可提前终止；若服务期限届满，仍有岗位未完成招聘，双方可另行协商续签事宜。

第三条双方权利与义务

3.1甲方权利与义务

3.1.1甲方有权要求乙方按照约定的岗位要求和时间节点推荐候选人，并对候选人的质量进行评估。

3.1.2甲方应在协议签订后[X]个工作日内，向乙方提供详细、准确的岗位说明书、招聘要求、企业文化介绍等资料，以便乙方开展招聘工作。

3.1.3甲方应及时安排对乙方推荐候选人的面试工作，并在面试结束后[X]个工作日内将面试结果反馈给乙方。若甲方未及时反馈，视为甲方认可该候选人。

3.1.4甲方负责对拟录用人员进行最终的录用决策，并按照国家法律法规及甲方内部规定，与录用人员签订劳动合同或其他用工协议。

3.1.5甲方应按照本协议约定，按时向乙方支付代理招聘服务费用。

3.2乙方权利与义务

3.2.1乙方有权要求甲方按照约定提供招聘所需的资料和信息，并对甲方的招聘流程提出合理建议。

3.2.2乙方应在协议签订后[X]个工作日内，制定详细的招聘方案，并提交甲方确认。招聘方案应包括招聘渠道、时间安排、候选人筛选标准等内容。

3.2.3乙方应通过合法、有效的渠道，积极为甲方寻找符合岗位要求的候选人。乙方推荐的候选人应至少满足甲方提供的任职要求，且乙方应对候选人简历的真实性、准确性进行初步审核。

3.2.4乙方应协助甲方组织面试工作，包括但不限于协调候选人与甲方的面试时间、地点，向候选人介绍甲方的基本情况和面试流程等。

3.2.5乙方应按照甲方要求，对拟录用人员进行背景调查（如需），背景调查内容包括但不限于学历、工作经历、职业资格、犯罪记录等，并向甲方提供书面的背景调查报告。

3.2.6乙方应严格遵守保密义务，对在合作过程中知悉的甲方商业秘密、技术秘密、人事信息等予以保密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露。保密期限自本协议生效之日起至本协议终止后[X]年。

第四条服务费用及支付方式

4.1服务费用标准：乙方成功推荐的候选人被甲方录用，甲方应按照以下标准向乙方支付代理招聘服务费用：

4.1.1若录用人员月薪低于[X]元（含[X]元），服务费用为录用人员首年年薪（含基本工资、绩效工资、奖金等所有收入）的[X]%。

4.1.2若录用人员月薪高于[X]元，服务费用为录用人员首年年薪（含基本工资、绩效工资、奖金等所有收入）的[X]%。

4.2支付方式：

4.2.1甲方应在录用人员正式入职后[X]个工作日内，向乙方支付服务费用的[X]%；在录用人员通过试用期（试用期为[X]个月）后的[X]个工作日内，向乙方支付剩余[X]%的服务费用。

4.2.2乙方应在收到甲方每笔款项后[X]个工作日内，向甲方开具合法有效的等额发票。

4.3若录用人员在试用期内离职，甲方应在该人员离职后[X]个工作日内通知乙方。乙方应在接到通知后[X]个工作日内，免费为甲方重新推荐同岗位候选人。若乙方在[X]个月内未能成功推荐合适候选人，乙方应按照已收取该岗位服务费用的[X]%向甲方退还费用。

第五条违约责任

5.1若甲方未按照本协议约定向乙方支付服务费用，每逾期一日，应按照未支付金额的[X]‰向乙方支付违约金；逾期超过[X]日的，乙方有权暂停推荐候选人服务，并要求甲方承担因此给乙方造成的全部损失。

5.2若乙方未按照本协议约定的时间和质量要求向甲方推荐候选人，每逾期一日，应按照该岗位预计服务费用的[X]‰向甲方支付违约金；若乙方推荐的候选人连续[X]人次未通过甲方面试，甲方有权解除本协议，并要求乙方按照该岗