事业单位d类试题及答案.docVIP

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事业单位d类试题及答案

单项选择题(每题2分,共10题)

1.教师职业道德的核心是()

A.关爱学生

B.爱岗敬业

C.教书育人

D.为人师表

2.教学过程的中心环节是()

A.备课

B.上课

C.批改作业

D.考试

3.班主任工作的首要任务是()

A.建立良好的班集体

B.组织开展班级活动

C.协调校内外各种教育力量

D.评定学生操行

4.个体身心发展的顺序性要求教育要()

A.因材施教

B.循序渐进

C.抓关键期

D.扬长避短

5.学生学习的直接动力是()

A.学习兴趣

B.学习动机

C.学习态度

D.学习目标

6.教学评价的目的是()

A.甄别学生

B.选拔人才

C.促进学生发展

D.评定教师水平

7.下列属于教育行政法规的是()

A.《中华人民共和国教育法》

B.《中华人民共和国教师法》

C.《教师资格条例》

D.《学生伤害事故处理办法》

8.教师最基本的权利是()

A.教育教学权

B.科学研究权

C.管理学生权

D.获取报酬权

9.教育心理学研究的核心内容是()

A.学习过程

B.教学过程

C.评价过程

D.反思过程

10.品德形成的基础是()

A.道德认识

B.道德情感

C.道德意志

D.道德行为

答案:1.C2.B3.A4.B5.A6.C7.C8.A9.A10.A

多项选择题(每题2分,共10题)

1.教育目的的层次包括()

A.国家的教育目的

B.各级各类学校的培养目标

C.课程目标

D.教师的教学目标

2.下列属于教师劳动特点的有()

A.复杂性

B.创造性

C.示范性

D.长期性

3.教学方法选择的依据有()

A.教学目的和任务

B.课程性质和教材特点

C.学生特点

D.教学时间、设备、条件

4.班级管理的模式有()

A.常规管理

B.平行管理

C.民主管理

D.目标管理

5.学生的学习特点有()

A.独特性

B.稳定性

C.发展性

D.灵活性

6.影响迁移的主要因素有()

A.相似性

B.原有认知结构

C.学习的心向与定势

D.教学方法

7.心理健康的标准有()

A.对现实的有效知觉

B.自知、自尊与自我接纳

C.自我调控能力

D.与人建立亲密关系的能力

8.学校教育制度的类型有()

A.双轨制

B.单轨制

C.分支制

D.综合制

9.教师的专业素养包括()

A.学科专业知识

B.教育专业知识

C.教育专业能力

D.职业道德

10.教育的文化功能有()

A.传递和保存文化

B.传播、交流与丰富文化

C.选择、提升文化

D.创造、更新文化

答案:1.ABCD2.ABCD3.ABCD4.ABCD5.ABCD6.ABC7.ABCD8.ABC9.ABCD10.ABCD

判断题(每题2分,共10题)

1.教育就是指学校教育。()

2.素质教育就是培养学生的特长。()

3.教学是学校实现教育目的的基本途径。()

4.班级授课制是现代学校普遍采用的教学组织形式。()

5.学生是教育的对象,所以教师可以随意对待学生。()

6.德育过程就是品德形成过程。()

7.负强化就是惩罚。()

8.学习动机越强,学习效果越好。()

9.焦虑不利于学生的学习。()

10.学校心理健康教育的对象是全体学生。()

答案:1.×2.×3.√4.√5.×6.×7.×8.×9.×10.√

简答题(总4题,每题5分)

1.简述教师职业道德的基本内容。

答:爱国守法、爱岗敬业、关爱学生、教书育人、为人师表、终身学习。

2.简述教学过程的基本规律。

答:间接经验与直接经验相结合、掌握知识与发展智力相统一、传授知识与思想品德教育相统一、教师主导作用与学生主体作用相结合。

3.简述班级管理的原则。

答:科学性原则、民主性原则、自觉性原则、整体性原则。

4.简述影响学生学习的主要因素。

答:学生自身因素、教师因素、家庭因素、学校环境因素等。

讨论题(总4题,每题5分)

1.如何提高课堂教学的有效性?

答:精心备课,明确目标;运用多样教学方法;关注学生参与;及时反馈评价等。

2.怎样培养学生的创新能力?

答:营造创新氛围,鼓励质疑;开展实践活动;培养发散思维等。

3.如何建立良好的师生关系?

答:关爱学生,尊重理解;提升自身素养;有效沟通交流等。

4.如何加强班级文化建设?

答:确定班级文化主题;开展相关活动;营造文化环境等。

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