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琼中黎族苗族自治县中石油2025秋招笔试提升练习题含答案

一、单选题（共5题，每题2分，共10分）

1.中石油琼中黎族苗族自治县2025秋季招聘笔试中，以下哪项不属于该岗位的核心能力要求？（A）

A.数据分析能力

B.黎族文化了解

C.油气行业专业知识

D.沟通协调能力

2.在海南自贸港政策背景下，中石油在琼中地区的主要业务方向不包括：（B）

A.油气资源勘探开发

B.热带农业投资

C.新能源技术研发

D.能源基础设施建设

3.黎族传统节日“三月三”期间，中石油员工在琼中开展文化体验活动时，应优先尊重以下哪项习俗？（C）

A.穿着现代职业装

B.使用普通话交流

C.参与竹竿舞等传统项目

D.避免与当地居民互动

4.若中石油琼中项目需采购一批设备，以下哪个流程环节不属于供应链管理范畴？（A）

A.员工绩效考核

B.供应商筛选

C.物流运输协调

D.库存管理

5.海南气候潮湿多雨，中石油在琼中项目施工时，以下哪项安全措施最为关键？（C）

A.佩戴安全帽

B.定期组织团建

C.防雷防潮设备检查

D.发放防暑降温物资

二、多选题（共5题，每题3分，共15分）

1.中石油琼中地区可能涉及的业务领域包括：（ABC）

A.气电联产项目

B.农村能源改造

C.海上风电合作

D.航空燃料供应

2.黎族传统服饰的特点有：（ABD）

A.使用天然染料

B.融合刺绣工艺

C.以纯棉材质为主

D.饰有银饰

3.海南自贸港税收优惠政策中，中石油琼中企业可享受的有：（AC）

A.企业所得税减免

B.土地使用税全免

C.研发费用加计扣除

D.员工个人所得税零税率

4.油气行业安全生产中，“HSE”代表：（ABC）

A.健康（Health）

B.安全（Safety）

C.环境（Environment）

D.质量（Quality）

5.中石油员工在琼中开展工作时，应具备的跨文化沟通能力包括：（BCD）

A.掌握英语口语

B.理解当地礼仪

C.调整工作节奏

D.避免直接批评

三、判断题（共5题，每题2分，共10分）

1.黎族传统乐器“五弦琴”主要用于祭祀活动。（√）

2.海南自贸港实施0关税政策对所有进口商品适用。（×）

3.中石油琼中项目需缴纳矿产资源补偿费。（√）

4.黎族语言属于汉藏语系藏缅语族。（√）

5.油气行业职业道德的核心是“诚信、合规、安全”。（√）

四、简答题（共3题，每题5分，共15分）

1.简述中石油在海南自贸港背景下的发展机遇。

答案：海南自贸港政策支持油气产业高端化、智能化、绿色化发展，中石油可抓住海上风电、地热能开发、能源贸易等机遇，同时享受税收优惠和人才引进政策，提升区域竞争力。

2.黎族有哪些独特的文化习俗？

答案：黎族文化习俗包括竹竿舞、传统纺染、腰鼓节、祖先崇拜等，其中竹竿舞最具代表性，是男女青年表达情感的方式；传统纺染技艺采用天然植物染料，色彩鲜艳。

3.中石油员工在海南工作需注意哪些气候适应措施？

答案：需关注高温高湿、台风季、紫外线强等特点，采取防暑降温、防雷防潮、防晒措施，同时加强热带病虫害防护，调整作息以适应海南时差。

五、论述题（共1题，10分）

结合中石油琼中业务实际，论述如何推动企业数字化转型。

答案：

1.数据驱动决策：利用物联网技术监测油气设备运行状态，建立预测性维护系统，降低故障率。

2.智能化生产：引入人工智能优化生产流程，如智能配电网调度，提升能源利用效率。

3.远程协作平台：搭建云办公系统，方便员工与海南自贸港总部实时沟通，提高管理效率。

4.绿色能源转型：结合海南光伏资源，开发“油气+新能源”项目，响应国家双碳目标。

答案解析

一、单选题

1.A（数据分析能力适用于数据类岗位，非中石油琼中核心要求）。

2.B（中石油在海南主要布局能源领域，热带农业非其主业）。

3.C（竹竿舞是黎族文化标志，参与体现尊重）。

4.A（绩效考核属于人力资源管理，非供应链范畴）。

5.C（潮湿气候易引发雷击，防潮检查是安全关键）。

二、多选题

1.ABC（海南油气资源丰富，气电联产、农村能源改造、海上风电均与中石油业务相关）。

2.ABD（黎族服饰以植物染料、刺绣、银饰为特色）。

3.AC（自贸港政策支持企业所得税减免和研发加计扣除）。

4.ABC（HSE是油气行业安全生产标准）。

5.BCD（跨文化沟通需理解当地习俗、调整节奏、避免冲突）。

三、判断题

1.√（五弦琴是黎族祭祀乐器）。

2.×（0关税仅适用于特定产业，非全部商品）。

3.√（琼中油气勘探需缴纳补偿费）。

4.√（黎族语言属藏缅语族分支）。

5.√（职业道