- 1
- 0
- 约2.95万字
- 约 44页
- 2025-10-11 发布于中国
- 举报
2025年宝鸡市麟游县某国企招聘工作人员若干人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、下列哪种领导方式不适合追随者独立性强且工作水平高的情况()。
A.专权型
B.民主型
C.放任型
D.关怀型
【答案】:A
【解析】对于追随者独立性强和工作水平高的情况,他们具备较强的自主工作能力和较好的工作素养。专权型领导方式是领导者独自做出决策,对下属进行严格控制,要求下属绝对服从,这种方式限制了下属的自主性和创造性,不适合独立性强和工作水平高的追随者,他们更希望有一定的自主空间来发挥自己的能力和专长。而民主型领导鼓励成员参与决策,能让独立性强的追随者充分发挥优势;放任型领导给予下属高度的自由,适合工作水平高且独立的追随者自主开展工作;关怀型领导关注下属的需求和感受,有助于激励独立性强和工作水平高的追随者更好地工作。所以不适合的领导方式是专权型。
2、XX市委行文更改XX县委对李XX任职的决定,应用()。
A.决定
B.意见
C.批复
D.通告
【答案】:A
【解析】题目是问XX市委行文更改XX县委对李XX任职的决定应使用的文种。“决定”适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员、变更或者撤销下级机关不适当的决定事项。市委更改县委对人员任职的决定,符合“决定”中变更下级机关不适当决定事项这一适用范围。“意见”适用于对重要问题提出见解和处理办法,并不用于更改下级机关
您可能关注的文档
- 2025年广东省河源市和平县某国企招聘工作人员若干人备考题库及参考答案详解1套.docx
- 2025年常德市某国企招聘工作人员若干人备考题库及答案详解一套.docx
- 2025年巴音郭楞蒙古自治州轮台县某国企招聘工作人员若干人备考题库参考答案详解.docx
- 2025年巴彦淖尔市杭锦后旗某国企招聘工作人员若干人备考题库及参考答案详解.docx
- 2025年巫山县某国企招聘工作人员若干人备考题库及参考答案详解一套.docx
- 2025年山南地区桑日县某国企招聘工作人员若干人备考题库参考答案详解.docx
- 2025年宜春市某国企招聘工作人员若干人备考题库附答案详解.docx
- 2025年定西市某国企招聘工作人员若干人备考题库带答案详解.docx
- 2025年安徽省某国企招聘工作人员若干人备考题库及参考答案详解.docx
- 2025年安徽省合肥市瑶海区某国企招聘工作人员若干人备考题库及参考答案详解1套.docx
原创力文档

文档评论(0)