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2025年楚雄州姚安县某国企招聘工作人员若干人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、20世纪90年代以来,公共组织管理的()理念在实践中获得了越来越多的认同和支持,从而使公共组织管理提升到战略管理的高度。
A.大政府
B.无政府
C.小政府
D.强政府
【答案】:C
【解析】20世纪90年代以来,“小政府”理念在公共组织管理实践中获得了越来越多的认同和支持。“小政府”强调减少政府对社会经济事务的过度干预,提高政府治理的效率和灵活性,将公共组织管理提升到战略管理的高度,以更好地适应复杂多变的环境和满足社会发展的需求。而“大政府”通常意味着政府在经济和社会事务中扮演广泛且深入的角色,可能会存在效率低下等问题;“无政府”则否定了政府的存在和作用,不符合公共组织管理的实际情况;“强政府”虽强调政府具有较强的能力和权威,但与提升公共组织管理到战略管理高度的关键理念关联性不如“小政府”紧密。所以答案是小政府。
2、成文宪法的优点不包括()。
A.稳定性强
B.适应性强
C.内容系统全面
D.条款清晰
【答案】:B
【解析】成文宪法是具有统一法典形式的宪法,其具有稳定性强的特点,因为宪法制定和修改程序较为严格,这保证了宪法的稳定性,能为国家的政治、经济和社会秩序提供稳定的法律基础。其内容系统全面,会对国家的根本制度、根本任务、公民基本权利和义务等重大问题进行系统规定,涵盖国家生活的各个方面。条款清晰也是其显著优点,条文以明确、具体的语言表述,便于公民、国家机关等准确理解和执行。然而,成文宪法的稳定性在一定程度上导致其适应性较弱。由于修改程序复杂,当社会政治、经济、文化等方面发生快速变化时,成文宪法难以及时作出调整以适应新情况,可能会出现宪法规定与社会现实脱节的现象。所以,适应性强不属于成文宪法的优点。
3、王局长在协调其下属成员间的冲突时行使了管理的()。
A.计划职能
B.组织职能
C.领导职能
D.控制职能
【答案】:C
【解析】管理职能包括计划、组织、领导和控制。计划职能是对未来活动进行预先的谋划,确定目标以及实现目标的行动方案等。组织职能是为实现组织目标,对组织内各要素和人们在工作中的相互关系进行合理安排。领导职能是管理者利用组织所赋予的权力去指挥、影响和激励组织成员为实现组织目标而努力工作的过程,它包括协调成员间的关系和行为等。控制职能是保证组织各部门各环节能按预定要求运作而实现组织目标的一项管理工作活动。王局长协调属下成员间的冲突,是在指挥、影响和协调组织成员,属于领导职能的范畴。
4、从经验来看,人们通常认为群体决策比个体决策更具优势,然而实际上个体决策和群体决策都有各自的优缺点。在决定是否采用群体决策时,最需要考虑()。
A.这种决策是否要求必须迅速而尽量准确地做出
B.这种决策对速度的要求是否远甚于质量
C.决定过程耗时较长所引起的决策时效性的降低是否会使决策易于执行
D.决策效果的提高是否足以抵消效率的损失
【答案】:D
【解析】群体决策在准确性上通常更有优势,但决策过程往往比较耗时,效率相对较低;而个体决策速度快,但准确性可能不如群体决策。在决定是否采用群体决策时,关键是要权衡群体决策带来的决策效果提升与决策效率损失之间的关系。如果决策效果的提高足以抵消效率的损失,那么采用群体决策是合适的;反之,则可能不适合采用群体决策。决策是否要迅速尽量准确做出,只是强调了决策的两个方面要求,没有明确涉及群体决策和个体决策的核心权衡点。决策对速度要求是否远甚于质量,重点在速度和质量的比较,没有突出群体决策在这方面的特性以及与个体决策对比时的考量。决定过程耗时较长引起的决策时效性降低是否会使决策易于执行,主要关注的是决策执行问题,而非是否采用群体决策的关键因素。所以最需要考虑的是决策效果的提高是否足以抵消效率的损失。
5、鉴于经济规律具有客观存在性,因此人们()。
A.不能创造它,但能认识和改造它
B.不能认识它,但能利用和改造它
C.不能利用它,但能认识和改造它
D.不能改造它,但能认识和利用它
【答案】:D
【解析】经济规律具有客观性,它不以人的意志为转移,是由一定的经济条件所决定的,所以人们无法改造它。然而,人具有主观能动性,能够在实践中通过充分发挥主观能动性去认识经济规律,并在认识经济规律的基础上,根据经济规律发生作用的条件和形式利用经济规律来改造客观世界、为人类谋福利。因此,人们不能改造经济规律,但能认识和利用它。
6、魏某在深夜步行回家途中,经过一偏僻路段时,看到一名独自步行的女性,遂心生歹念,对该女性大声喝道“把手机和钱包留下”。该女性听到喊声后,扔下手机和钱包便跑开了。魏某的行为构成()。
A.恐吓罪
B.诈骗罪
C.盗窃罪
D.抢劫罪
【答案】:D
【解析】本
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