2025年长沙市雨花区某国企招聘工作人员若干人备考题库含答案详解.docxVIP

2025年长沙市雨花区某国企招聘工作人员若干人备考题库含答案详解.docx

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

2025年长沙市雨花区某国企招聘工作人员若干人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、下列关于事业单位工作人员处分的说法,错误的是()。

A.给予事业单位工作人员处分,应当坚持公正、公平和教育与惩处相结合的原则

B.开除处分由事业单位主管部门决定,并报同级事业单位人事综合管理部门备案

C.事业单位工作人员被依法判处有期徒刑以上刑罚的,应给予降低岗位等级或撤职处理

D.对处分决定不服的,可以自知道或应当知道该处分决定之日起三十日内向原处分决定单位申请复核

【答案】:C

【解析】给予事业单位工作人员处分,的确应当坚持公正、公平和教育与惩处相结合的原则,该描述符合规定。开除处分由事业单位主管部门决定,并报同级事业单位人事综合管理部门备案,这也是正确的处理流程。对处分决定不服的,可以自知道或应当知道该处分决定之日起三十日内向原处分决定单位申请复核,此为正确的申诉途径。而事业单位工作人员被依法判处有期徒刑以上刑罚的,应给予开除处分,并非降低岗位等级或撤职处理,所以描述错误的就是这种对于判处有期徒刑以上刑罚人员的处分规定情况。

2、教育强国战略是民众所期盼的重大民生事项。以下哪一项不属于建设教育强国的推进路径()。

A.坚持教育的战略地位,始终把教育摆在优先发展的战略地位

B.明确发展方向,发展具有中国特色、世界水平的现代教育

C.重视队伍建设,学生是立教之本、兴教之源

D.重视发展动力,大力推动教育改革发展

【答案】:C

【解析】建设教育强国是重要战略任务,需明确其正确的推进路径。把教育摆在优先发展的战略地位是建设教育强国的关键,只有坚持教育的战略地位,才能为国家培养出大量优秀人才,为教育强国建设奠定坚实基础。发展具有中国特色、世界水平的现代教育是明确的发展方向,这能使我国教育既符合本国国情又能与世界接轨,提升教育的整体质量和影响力。大力推动教育改革发展是重要的发展动力,通过改革能解决教育中存在的问题,激发教育活力,促进教育事业不断进步。而教师才是立教之本、兴教之源,教师的素质和能力直接影响着教育教学的质量和学生的成长成才,并非学生。所以说“重视队伍建设,学生是立教之本、兴教之源”并非建设教育强国的推进路径。

3、()源于国家经济制度的动态结构。在这一经济现象里,随着产业结构等方面持续变化,原有的工作岗位不断减少,新的工作岗位不断涌现,工人在更换工作的过程中需要一定时间,进而产生了相应的临时性失业。

A.结构性失业

B.摩擦性失业

C.周期性失业

D.自愿性失业

【答案】:B

【解析】本题考查不同类型失业的概念。由国家经济制度的动态结构造成,因产业结构等不断变化,原有的工作不断消失,新的工作不断产生,工人在交换工作时需要时间,从而产生相应的临时性失业,此为摩擦性失业的特征。结构性失业主要是由于经济结构(包括产业结构、产品结构、地区结构等)发生了变化,现有劳动力的知识、技能、观念、区域分布等不适应这种变化,与市场需求不匹配而引发的失业。周期性失业是指经济周期中的衰退或萧条时,因社会总需求下降而造成的失业。自愿性失业是指工人所要求得到的实际工资超过了其边际生产率,或在现行的工作条件能够就业、但不愿接受此工作条件而未被雇佣所造成的失业。综上,答案是因产业结构变化、工人换工作需时间而产生的临时性失业属于摩擦性失业。

4、下列关于传播在管理中的作用,理解不正确的是()。

A.传递信息

B.培养积极的态度

C.产生期望的行为

D.使管理活动纳入规范化、制度化的轨道

【答案】:D

【解析】传播在管理中的作用主要在于传递信息,能让组织成员知晓工作相关内容,使管理活动良好开展。同时,传播也有助于培养积极的态度,通过有效的沟通和信息传递,能让成员对工作和组织有更积极的认知。并且,传播还能引导产生期望的行为,利用信息影响成员按照组织期望行动。而使管理活动纳入规范化、制度化的轨道,通常是依靠完善的管理制度、规章流程等手段来实现,并非传播的主要作用。所以该题应选理解不正确说法的选项,即让管理活动纳入规范化、制度化的轨道这一表述。

5、李某乘坐公交车时,前方车辆突然急停车,公交车随之急刹车,致使李某摔倒骨折。那么,谁应当承担李某的医疗费损失()。

A.小李

B.公交车司机

C.前方车辆

D.公交车公司

【答案】:D

【解析】本题可依据《中华人民共和国民法典》中关于用人单位责任的相关规定来判定谁应承担李某的医疗费损失。在本题情境里,李某乘坐公交车,意味着其与公交车公司之间形成了客运合同关系,公交车公司有义务将李某安全、准时地送达目的地。公交车急刹车致李某摔倒骨折,这表明公交车公司未能尽到安全运送的义务,构成违约。公交车司机执行的是公交车公司安排的工作任务,其在履行职务过程中导致的损害后果,依法应由用人单位即公交车公司承担

文档评论(0)

176****3230 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档