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2025年忻州市五台县某国企招聘工作人员若干人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、下列关于五行思想的说法，不正确的是（）

A.五行中的木，对应的方位是东方，颜色是青色

B.五行相生的顺序是木生火，火生金，金生土，土生水

C.五行可以与天干搭配，与火搭配的是丙丁

D.五行思想起源很早，《尚书?洪范》篇就有相关记载

【答案】：B

【解析】五行相生顺序是木生火，火生土，土生金，金生水，水又生木，题目中“火生金，金生土”顺序错误，其他关于五行方位、与天干搭配及起源记载描述正确。

2、深化事业单位人事制度改革必须遵循的基本原则是（）。

A.分类管理

B.分级管理

C.集中管理

D.统一管理

【答案】：A

【解析】深化事业单位人事制度改革必须遵循分类管理的基本原则。分类管理是指依据事业单位的社会功能、职责任务、工作性质和人员结构等因素，将事业单位划分为不同类型进行管理，这样能使管理更具针对性和科学性，提高管理效率和质量，适应不同事业单位的特点和发展需求。而分级管理侧重于不同层级之间的管理权限划分；集中管理强调权力的集中统一行使；统一管理往往侧重于整体的一致性管理；岗位管理主要是围绕岗位设置、岗位职责等进行管理，它们都不是深化事业单位人事制度改革必须遵循的基本原则。

3、长征时期，中央红军通过（），突出重围摆脱了数十万敌军的围追堵截。

A.湘江之战

B.四渡赤水

C.巧渡金沙江

D.飞夺泸定桥

【答案】：C

【解析】长征时，湘江之战损失惨重，四渡赤水是运动战典范，飞夺泸定桥彰显英勇。而巧渡金沙江使红军摆脱了数十万敌军围追堵截，成功突出重围。

4、手舞足蹈:高兴()

A.日进斗金:幸福

B.威武不屈:情绪

C.乐不思蜀:快乐

D.肝肠寸断:悲痛

【答案】：D

【解析】“手舞足蹈”形容人高兴的样子，“肝肠寸断”形容人非常悲痛的样子，二者都是用来形容人的情绪的。

5、西南赛区四支球队为了争夺小组第一名而进行小组循环赛，已知小马队已比赛了3场，小熊队已比赛了2场，小龙队已比赛了1场，问小牛队比赛了几场（）

A.3

B.2

C.1

D.0

【答案】：B

【解析】小马队已经完成了3场比赛，这表明小马队分别与小熊队、小龙队、小牛队各赛了1场。小龙队只完成了1场比赛，这意味着小龙队仅和小马队进行了比赛。小熊队完成了2场比赛，其中1场是和小马队比的，那么另外1场比赛，小熊队只能是和小牛队比的。所以小牛队一共比赛了2场，对手分别是小马队和小熊队。

6、在市场经济体制下，社会资源的配置主要通过（）来达成。

A.国家计划

B.竞争机制

C.价格机制

D.市场机制

【答案】：D

【解析】在市场经济条件下，市场在资源配置中起决定性作用。市场机制是一个有机的整体，它的构成要素主要有价格机制、供求机制、竞争机制等。市场机制通过市场价格的波动、市场主体对利益的追求、市场供求的变化，调节生产和流通，引导资源配置到效益较好的环节中去，并给企业以压力和动力，实现优胜劣汰，从而实现社会资源的合理配置。国家计划主要是计划经济体制下资源配置的方式，在市场经济条件下，国家计划虽然也会对资源配置起到一定引导和调控作用，但不是主要的资源配置方式。竞争机制是市场机制的组成部分，它通过优胜劣汰推动资源的流动和优化配置，但单独的竞争机制不能涵盖资源配置的全过程。价格机制也是市场机制的重要组成部分，它通过价格的涨落来调节供求关系，引导资源的流向，但同样不能代表整个资源配置方式。所以在市场经济条件下，社会资源的配置主要通过市场机制来实现。

7、撰写规范性文件时，所运用的表达方式主要是（）。

A.说明

B.议论和说明

C.叙述

D.描写

【答案】：A

【解析】规范性文件是各级机关、团体、组织制发的各类文件中最主要的一类，具有约束和规范人们行为的性质。说明是对事物的性质、状态、特征、成因、功能等进行客观的介绍和解释，能准确清晰地表述事物，使人们对事物有明确的认识。在撰写规范性文件时，主要是对相关的规则、制度、要求、程序等内容进行准确客观的表述，让文件的受众清楚明白文件规定了什么、该怎么做，这种情况下说明的表达方式最为合适。议论是对某个问题或事件进行分析、评论，表明自己的观点和态度，规范性文件重点在于陈述规定而非进行观点的讨论，所以一般不会以议论为主。叙述是对人物的经历和事件的发展变化过程进行陈述，规范性文件不是在讲述故事或事件发展过程，所以不用叙述为主。描写是用生动形象的语言把人物或景物的状态具体地描绘出来，规范性文件需要的是简洁、准确的表达，不需要生动形象的描写。因此，撰写规范性文件时，所运用的表达方式主要是说明。

8、关于我国的气候特点，下列表述正确的是（）。

A.夏季炎热干燥，冬季温和湿润

B.东南沿海为季风气候，西北为温带大陆性