2025年国资委建设学习型党组织座谈会讲话稿与国资委签订仪式讲话.docVIP

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国资委建设学习型党组织座谈会发言稿与国资委签订典礼发言汇编

国资委建设学习型党组织座谈会发言稿

中办《意见》下发后,国资委党委高度重视,专门召开中心组学习扩大会进行学习研讨,统一思想认识,深感大力推进学习型党组织建设意义重大。尤其是对国资委这样一种成立时间不长、履行出资人职责特设机构,贯彻贯彻中央这一布署更显得重要和迫切。国资委主任、党委书记李荣融在央企负责人等一系列会议上多次强调建设学习型党组织重要性,明确提出“领导干部要自觉把学习作为提高素质、增长本领、做好领导工作主线途径”。

国资监管工作极具探索性、挑战性,国有企业改革是世界性难题。国资委肩负着搞好国有企业、发展壮大国有经济、实现国有资产保值增值重大任务。国资委一成立,就把建设学习型机关作为机关建设重点摆上了重要议事日程,坚持组织全体机关干部集中培训,紧密结合国资监管工作和中央企业改革发展定期举行专题讲座,开展“321”读书和司局长谈业务等活动,逐渐形成了“学习探索、务实创新、团结友好、高效廉洁”机关文化。

根据党中央、国务院有关国有企业改革发展重大战略布署,和建设一批具有自主知识产权、可以参与国际竞争大企业集团目,面对世界经济格局大变化大调整新形势新状况,国资委党委规定中央企业一直把理论武装放在首位,建立完善党委(党组)中心组学习制度,充足发挥中心组学习与研讨功能,统一思想,理清思绪,创新发展理念,破解发展难题,获得了明显成效,有力推进了中央企业改革与发展。去年,中央企业紧紧围绕“科学发展上水平”关键目,突出应对国际金融危机,保增长、保民生、保稳定、调构造、促改革实践特色,强调把握“四个规律”,增强“五种意识”,提高“五种能力”,扎实开展学习实践活动,达到了“中央放心,企业欢迎,职工满意”效果。

有关怎样推进学习型党组织建设,我们总体思绪是:按照中央统一布署和中宣部规定,围绕党和国家工作大局,结合国资委和中央企业实际,按照科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神规定,以增进国资监管和中央企业科学发展上水平为基本目,以党委(党组)中心组学习为龙头,以抓好学习型领导班子建设为关键,以抓好组织基层党员学习与培训为基础,组织全体党员干部学以致用,提高思想政治水平和业务素质,加紧发展方式转变,做强主业增实力、科学发展上水平,不停提高企业关键竞争力,以适应更高层次、更高水平和愈加剧烈竞争。

下一步,国资委党委将按照中央布署和今天座谈会规定,结合自身实际和特点,切实贯彻贯彻好中央规定。我们初步考虑,着重抓好如下几项工作:

一是加强组织领导,重视分类指导。成立国资委党委推进学习型党组织建设协调小组,把推进国资委和中央企业学习型党组织建设摆上重要议事日程,作为目前和此后一种时期一项长期重要工作来抓紧抓好抓实。针对委机关和中央企业特点,紧密结合实际,加强分类指导。

二是制定实行方案,建立长期有效机制。国资委党委将在认真总结中央企业学习实践活动成功经验基础上深入深入企业,调查研究,近期出台《国资委党委有关中央企业推进学习型党组织建设实行意见》。建立长期有效机制,推进学习型党组织建设。适时召开中央企业学习型党组织建设工作推进会。

三是突出央企特点,搞好“三个结合”。针对中央企业特点,充足发挥中央企业党委(党组)带头作用,把推进学习型党组织建设与巩固先进性教育活动成果结合起来,与巩固扩大学习实践活动成果结合起来,与开展争创“四好”班子、“四强”党组织、争做“四优”共产党员等“争先创优”活动结合起来,增进央企队伍整体素质提高。

四是建设学习型机关,不停提高业务能力。着力加强机关党建设,大力弘扬国资委机关“学习探索”优良作风,紧密结合国资监管工作特点,不停提高机关干部政治素质和业务能力。充足发挥委机关两级中心组学习示范引领作用,营造学习、探索、创新浓厚气氛,打造政治强、业务精、作风硬国资监管队伍。

谢谢大家。

国资委签订典礼发言

国资委成立之初,市委、市政府明确提出要“建章立制、摸清家底、明晰产权、加强监管”,一种重要目,就是要为经营业绩考核工作奠定基础。目前看来,这四项工作都在有序进行。

一是建章立制。市国资委制定了《*市市属国有企业负责人经营业绩考核与薪酬管理暂行措施》、《*市国资委中介机构聘任管理暂行措施》等11个规范性文献,以制度建设增强工作规范,为经营业绩考核提供了根据。

二是摸清家底。2月底全市清产核资工作会议后,培训监管企业和中介机构有关工作人员近1000人,纳入清产核资范围企业达223户,初步记录,全市国有资产总量已超过700亿元。国有资产家底正在逐渐清晰,为经营业绩考核奠定了基础。

三是明晰产权。按照《*市市属企业国有产权转让程序暂行措施》和《严格国有资产处置工作规定》,完毕资产处置17宗,进入处置程序14宗,机关国有资产

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