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人社局关于2025年上半年工作总结暨下半年工作安排的报告范文

一、2025年上半年工作总结

（一）就业创业工作成效显著

1.就业目标任务稳步推进

今年上半年，我们始终将就业工作作为重中之重，积极采取有效措施，努力稳定和扩大就业。截至6月底，城镇新增就业人数达到[X]人，完成全年目标任务的[X]%；失业人员再就业人数为[X]人，就业困难人员就业人数为[X]人，分别完成全年目标的[X]%和[X]%。城镇登记失业率控制在[X]%以内，低于全年控制目标[X]个百分点，就业局势总体保持稳定。

2.重点群体就业精准帮扶

针对高校毕业生、农民工、就业困难人员等重点群体，我们制定了个性化的就业帮扶政策。对于高校毕业生，举办了多场线上线下招聘会，为毕业生和用人单位搭建沟通桥梁。上半年共举办高校毕业生专场招聘会[X]场，参会企业达[X]家，提供就业岗位[X]个，达成就业意向[X]人。同时，组织开展了就业见习活动，为[X]名高校毕业生提供了见习岗位，提升了他们的实践能力和就业竞争力。

对于农民工群体，加强了劳务协作，与外地企业建立了长期稳定的合作关系，组织开展了有针对性的技能培训，提高农民工的就业技能水平。上半年共转移农村劳动力[X]人，其中有组织劳务输出[X]人。

对于就业困难人员，通过开发公益性岗位、开展一对一帮扶等方式，帮助他们实现就业。上半年共开发公益性岗位[X]个，安置就业困难人员[X]人。

3.创业带动就业深入开展

积极落实创业扶持政策，优化创业服务环境，激发全社会创业活力。上半年，发放创业担保贷款[X]笔，贷款金额达[X]万元，直接扶持创业人员[X]人，带动就业[X]人。举办了创业培训[X]期，培训学员[X]人，提高了创业者的创业能力和经营管理水平。同时，加强创业载体建设，新建了[X]家创业孵化基地，为创业者提供了低成本、便利化的创业平台。

（二）社会保障体系更加完善

1.社会保险覆盖面进一步扩大

加大社会保险扩面征缴力度，通过宣传引导、执法检查等多种方式，鼓励更多企业和群众参加社会保险。截至6月底，企业职工基本养老保险参保人数达到[X]人，比去年同期增加[X]人；城乡居民基本养老保险参保人数为[X]人，参保率达到[X]%；失业保险参保人数为[X]人，工伤保险参保人数为[X]人，均完成了上半年目标任务。

2.社会保险待遇按时足额发放

严格落实社会保险待遇调整政策，确保各项社会保险待遇按时足额发放。上半年，为企业退休人员调整了基本养老金待遇，人均月增加养老金[X]元，惠及企业退休人员[X]人；按时足额发放了城乡居民基本养老保险养老金、失业保险金、工伤保险待遇等，发放金额分别达到[X]万元、[X]万元和[X]万元，切实保障了参保人员的合法权益。

3.社会保险基金安全有效运行

加强社会保险基金监管，建立健全基金风险防控机制，确保基金安全。开展了社会保险基金专项检查，对基金收支、管理等情况进行了全面排查，及时发现和解决了存在的问题。同时，加强基金预算管理，合理安排基金收支计划，确保基金收支平衡、安全可持续。

（三）人事人才工作取得新进展

1.事业单位人事管理更加规范

进一步完善事业单位人事管理制度，加强事业单位公开招聘、岗位设置、人员聘用等工作的规范化管理。上半年，组织开展了事业单位公开招聘工作，共招聘工作人员[X]人，招聘过程严格遵循公开、平等、竞争、择优的原则，确保了招聘工作的公平公正。同时，完成了事业单位岗位设置管理的动态调整工作，优化了岗位结构，提高了岗位使用效率。

2.专业技术人才队伍建设不断加强

加大专业技术人才培养力度，组织开展了各类专业技术人员继续教育活动。上半年，举办了专业技术人员继续教育培训班[X]期，培训学员[X]人，更新了专业技术人员的知识结构，提升了他们的业务能力。积极推进职称制度改革，完善职称评价标准和办法，上半年共评审通过各类专业技术职称[X]人，其中高级职称[X]人，中级职称[X]人，初级职称[X]人。

3.技能人才培养成效显著

加强技能人才培养体系建设，深化产教融合、校企合作。上半年，新建了[X]家高技能人才培训基地和[X]家技能大师工作室，为技能人才培养提供了更好的平台。组织开展了各类职业技能竞赛活动，选拔出了一批技能精湛的优秀人才。同时，积极推行职业技能等级认定工作，上半年共有[X]人取得了职业技能等级证书，提高了技能人才的社会认可度和待遇水平。

（四）人事劳动关系保持和谐稳定

1.劳动保障监察执法力度加大

加强劳动保障监察执法队伍建设，提高执法人员的业务能力和综合素质。上半年，共开展劳动保障监察专项检查[X]次，检查用人单位[X]家，涉及劳动者[X]人。通过检查，督促用人单位签订劳动合同[X]份，追讨工资[X]万元，切实维护了劳动者的合法权益。同时，畅通了劳动保障监察举报投诉